Порядок бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, непосредственно занятым на работах с вредными условиями труда

Функция недоступна

УТВЕРЖДЕН

Главным Государственным

санитарным врачом РУз,

зам. Министра здравоохранения

06.10.2003 г.

Вступает в силу с 06 ноября 2003 г.

ПОРЯДОК

бесплатной выдачи молока или других

равноценных пищевых продуктов работникам,

непосредственно занятым на работах с вредными

условиями труда *

§1. Общие положения

§2. Заключительные положения

Приложение 1. Медицинские показания для бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, непосредственно занятым на работах с вредными условиями труда

§1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Перечень работ и профессий, дающих право работникам на получение молока или других равноценных пищевых продуктов в связи с вредными условиями труда*, нормы выдачи, порядок и условия обеспечения устанавливаются коллективными договорами, а если они не заключены, определяются работодателем по соглашению с представительным органом работников (Трудовой Кодекс Республики Узбекистан, статья 217) в соответствии с Медицинскими показаниями для бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, непосредственно занятым на работах с вредными условиями труда (приложение 1) и настоящим Порядком.

2. Молоко выдается работникам в дни фактического выполнения ими работ на производствах, в цехах, на участках и в других подразделениях с вредными условиями труда, если они были заняты на этих работах не менее половины рабочего дня (смены).

3. За рабочую смену выдается 0.5 л молока из расчета 8 часов рабочей смены.

Натуральное молоко, в исключительных случаях, по согласованию с местным центром государственного санитарно-эпидемиологического надзора может быть заменено равным количеством кефира, простокваши, ацидофильного молока.

4. Работникам сторонних организаций (строительных, строительно-монтажных и монтажно-наладочных работ, работ по контрольно-измерительным приборам и др.), работникам вспомогательных и подсобных цехов (ремонтного, электроэнергетического, строительного, ремонтно-строительного, инструментального, приспособлений и др.) за время их работы на производствах, цехах и на участках, где для всех основных работников, а также для ремонтного и дежурного персонала этих подразделений предусмотрена выдача молока, должно выдаваться молоко в порядке, предусмотренном в настоящем нормативном документе.

Выдача молока работникам сторонних организаций производится за счет организаций, в штатах которых они состоят.

5. Учащимся профессионально-технических колледжей, лицеев, студентам и аспирантам высших учебных заведений, аспирантам научно-исследовательских учреждений, выполняющим при прохождении практики (аспирантуры) работы, дающие право на получение молока, выдача его (за счет предприятий, учреждений, организаций, где проходит эта практика) производится в соответствии с настоящим Порядком.

6. В целях сохранения роли молока как продукта питания работникам в дни работы во вредных условиях труда не выдается:

а) молоко за одну или несколько смен вперёд, ровно как и за прошедшие смены;

б) денежная компенсация вместо молока;

в) молоко на дом.

7. Молоко не выдается работникам в дни их отсутствия на предприятии, в учреждении и организации (независимо от причин), а также в дни работы на других участках,