3. Удержание суммы отпускных за неотработанные дни отпуска при прекращении трудового договора

Функция недоступна

Работнику - менеджеру по продажам был предоставлен трудовой отпуск на 21 календарный день с 10 мая 2023 г. за текущий рабочий год, который начался 1 декабря 2022 года. Отпускные были начислены в размере 1 316 206 сум из расчета 18 рабочих дней, пришедшихся на период отпуска при 6 дневной рабочей неделе.

В июле 2023 г. работник подал заявление о прекращении трудового договора с 25 июля.

Оклад работника - 1 850 000 сум.

См. ситуацию до 30.04.2023 г.

При прекращении трудового договора до окончания рабочего года, в счет которого работник уже получил отпуск, ранее начисленные отпускные за неотработанные дни отпуска независимо от согласия работника должны быть удержаны из его заработной платы.

Работник отработал полных 8 месяцев - с 1 декабря 2022 г. до 25 июля 2023 г. (25 дней