Неправомерность установления испытательного срока работнику без указания об этом в трудовом договоре (Норма, N 51 от 25 декабря 2012 г.)

Функция недоступна

Материал действителен на дату выхода газеты*

БЕЗ ДОГОВОРА - НИКАКИХ

ИСПЫТАТЕЛЬНЫХ

Мою жену приняли на работу на время отпуска по уходу за ребенком другого - основного работника. В приказе установили испытательный срок - 3 месяца. Но в трудовом договоре эти условия не оговорили. Насколько это правильно?

К. Рустамов,

г. Ташкент.