Постановление Президента Республики Узбекистан от 20.06.2017 г. N ПП-3070 "О создании Центра внедрения информационно-коммуникационных технологий Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан"

Функция недоступна

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

П  Р  Е  З  И  Д  Е  Н  Т  А

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

20.06.2017 г.

N ПП-3070

О СОЗДАНИИ ЦЕНТРА ВНЕДРЕНИЯ

ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННЫХ

ТЕХНОЛОГИЙ БЮРО ПРИНУДИТЕЛЬНОГО

ИСПОЛНЕНИЯ ПРИ ГЕНЕРАЛЬНОЙ

ПРОКУРАТУРЕ РЕСПУБЛИКИ

УЗБЕКИСТАН

В целях широкого внедрения передовых информационно-коммуникационных технологий в деятельность Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан (далее - Бюро), а также в соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан от 29 мая 2017 года N УП-5059 "О мерах по дальнейшему укреплению платежной дисциплины в сфере поставки и потребления электрической энергии и природного газа, а также коренному совершенствованию системы исполнительного производства":

1. Создать в структуре:

Бюро Центр внедрения информационно-коммуникационных технологий Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан (далее - Центр) с численностью 20 единиц;

территориальных управлений Бюро отделы внедрения информационно-коммуникационных технологий (далее - территориальные подразделения Центра) с численностью 28 единицы.

2. Основными задачами Центра определить:

выработку и реализацию единой политики по созданию, развитию и сопровождению автоматизированных информационных систем, ресурсов и баз данных, обеспечение информационной безопасности Бюро;

наблюдение и управление Единой базой данных ведения исполнительного производства, Единой системой межведомственного электронного взаимодействия по вопросам взыскания задолженности по исполнительным документам, Единой информационной системой исполнения и контроля за алиментными обязательствами, другими информационными ресурсами, базами данных и программными комплексами, используемыми в деятельности органов принудительного исполнения;

разработку и внедрение передовых информационных технологий и программных продуктов, предоставляющих возможность ведения достоверного учета исполнительных документов и взысканных по ним сумм, повышения оперативности и эффективности системы исполнительных документов путем автоматизации отдельных процессов, а также оказания качественных интерактивных государственных услуг;

развитие информационных систем, ресурсов и баз данных Бюро, их интеграцию с системами других государственных органов;

своевременное выявление и противодействие угрозам информационной безопасности Бюро, осуществление контроля и мониторинга за соблюдением требований информационной безопасности, внедрение и развитие технической инфраструктуры по защите информационных систем, ресурсов и баз данных;

реализацию комплекса мер по повышению квалификации работников Бюро в сфере использования информационных систем, ресурсов и баз данных, обеспечения информационной безопасности.

3. Установить, что:

Центр создается без статуса юридического лица на правах самостоятельного управления Бюро;

Центр возглавляется директором, назначаемым и освобождаемым от должности Генеральным прокурором Республики Узбекистан по представлению директора Бюро;

территориальные подразделения Центра в своей деятельности подчиняются начальникам территориальных управлений Бюро и директору Центра.

4. Утвердить:

структуру Центра согласно приложению N 1;

разряды по оплате труда по Единой тарифной сетке работников Центра и его территориальных подразделений согласно приложениям NN 2 и 3;

штатное расписание работников Центра и его территориальных подразделений согласно приложениям NN 4 и 5.

5. Определить, что:

при определении должностного оклада работников Центра и его территориальных подразделений по утвержденным настоящим постановлением разрядам по оплате труда по Единой тарифной сетке тарифный коэффициент применяется в двукратном размере;

работникам управленческого персонала Центра и его территориальных подразделений выплачивается 100-процентная ежемесячная надбавка за особые условия труда к их должностным окладам. При этом данная надбавка включается в состав должностного оклада работников Центра и его территориальных подразделений при исчислении установленных законодательством стимулирующих доплат и надбавок;

на работников Центра и его территориальных подразделений распространяются льготы, меры материальной и социальной защиты, установленные для работников Бюро, с учетом требований настоящего постановления.

6. Предоставить право:

Генеральному прокурору Республики Узбекистан вносить изменения в структуры Центра и его территориальных подразделений в пределах установленной общей штатной численности;

директору Бюро:

принимать на работу в Центр и его территориальные подразделения квалифицированных кадров, имеющих высшее образование в сфере информационно-коммуникационных технологий, а также другой специальности, обладающих необходимыми знаниями и опытом работы;

привлекать на договорно-правовой основе в Центр других специалистов (программисты, специалисты по безопасности компьютерных систем и сетей, защите информации в автоматизированных системах, компьютерные инженеры, веб-дизайнеры и другие).

7. Бюро в месячный срок обеспечить:

утверждение Положения о Центре;

укомплектование Центра и его территориальных подразделений квалифицированными специалистами, профессионально владеющими современными информационно-коммуникационными технологиями;

совместно с Министерством по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан оснащение Центра и его территориальных подразделений современной компьютерной техникой, связью, мебелью, иными материально-техническими средствами, необходимыми для организации их эффективной работы.

8. Верховному суду, Министерству внутренних дел, Министерству финансов, Министерству экономики, Министерству юстиции, Министерству занятости и трудовых отношений, Министерству по развитию информационных технологий и коммуникаций, Государственному налоговому комитету, Государственному таможенному комитету, Государственному комитету по статистике, Госкомземгеодезкадастру, Центральному банку, Агентству по интеллектуальной собственности, Государственному центру персонализации, Центру по координации и развитию рынка ценных бумаг при Госкомконкуренции Республики Узбекистан, другим министерствам и ведомствам в двухмесячный срок обеспечить полноценный доступ Центру к своим базам данных и информационным системам.

9. Внести изменения и дополнения в постановление Президента Республики Узбекистан от 30 мая 2017 года N ПП-3016 "Об организации деятельности Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан" согласно приложению N 6.

10. Генеральной прокуратуре и Министерству финансов Республики Узбекистан в двухнедельный срок внести в соответствии с требованиями настоящего постановления изменения в штатное расписание и смету расходов Бюро.

11. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Премьер-министра Республики Узбекистан А.Н. Арипова и Генерального прокурора Республики Узбекистан И.Б. Абдуллаева.

Президент

Республики Узбекистан                                                      Ш. Мирзиёев

ПРИЛОЖЕНИЕ N 1

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

СТРУКТУРА

Центра внедрения информационно-коммуникационных

технологий   Бюро   принудительного   исполнения

при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан

     

   

Общая численность работников Центра - 20 ед., из них управленческий персонал - 17 ед.

*) Из них все 3 - технический персонал.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 2

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

РАЗРЯДЫ

по оплате труда по Единой тарифной сетке

работников Центра внедрения информационно-

коммуникационных технологий Бюро принудительного

исполнения при Генеральной прокуратуре

Республики Узбекистан

   

     

*) На 5% ниже должностного оклада директора.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 3

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

РАЗРЯДЫ

по оплате труда по Единой тарифной сетке работников

территориальных подразделений Центра внедрения

информационно-коммуникационных технологий

Бюро принудительного исполнения при

Генеральной прокуратуре Республики

Узбекистан

      

  

ПРИЛОЖЕНИЕ N 4

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

работников Центра внедрения информационно-

коммуникационных технологий Бюро принудительного

исполнения при Генеральной прокуратуре

Республики Узбекистан

  

    

ПРИЛОЖЕНИЕ N 5

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

работников территориальных подразделений Центра

внедрения информационно-коммуникационных технологий

Бюро принудительного исполнения при Генеральной

прокуратуре Республики Узбекистан

  

  

ПРИЛОЖЕНИЕ N 6

к Постановлению Президента РУз

от 20.06.2017 г. N ПП-3070

ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ,

вносимые в постановление Президента Республики

Узбекистан от 30 мая 2017 года N ПП-3016 "Об организации

деятельности Бюро принудительного исполнения

при Генеральной прокуратуре Республики

Узбекистан"

1. В абзаце первом пункта 2 цифры "9 172", "104" и "7 871" соответственно заменить цифрами "9 222", "126" и "7 921".

2. В приложении N 1 (Организационно-штатная структура центрального аппарата Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан):

а) дополнить блоком "Центр внедрения информационно-коммуникационных технологий Бюро принудительного исполнения при Генеральной прокуратуре Республики Узбекистан 22";

б) цифру "104" заменить цифрой "126".

3. В приложении N 2 (Типовая организационно-штатная структура управлений Бюро принудительного исполнения Республики Каракалпакстан, областей и города Ташкента):

а) дополнить блоком "Отдел внедрения информационно-коммуникационных технологий 2";

б) цифры "40" и "64" соответственно заменить цифрами "42" и "66".

"Собрание законодательства Республики Узбекистан",

27 июня 2017 г., N 25, ст. 531