Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения / Условия труда работников отдельных категорий /

Действия работодателя при требовании работником временного перевода на другую работу (Норма N 2 от 19 января 2021 г.)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Материал действителен на дату публикации*



ДЕЙСТВИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ

ПРИ ТРЕБОВАНИИ РАБОТНИКОМ

ВРЕМЕННОГО ПЕРЕВОДА НА ДРУГУЮ РАБОТУ


Беременная сотрудница производственного цеха требует перевести ее до «декрета» на более легкую работу. Но соответствующих вакансий на предприятии нет.

Как поступить работодателю в этой ситуации, а также в иных случаях, когда работник требует временного перевода на другую работу?


На вопрос ответила эксперт компании "Norma" по трудовому праву Ленара ХИКМАТОВА:


- По общему правилу, установленному статьей 93 ТК, временный

...
Время: 0.0052
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск