Кадровый Консультант

Кадровый консультант / Изменение условий труда / Ситуации из практики / База данных ситуаций об изменении условий труда /

Работник подал работодателю заявление с просьбой перевести его временно на другую работу по состоянию здоровья. Работодателю данный вариант не подходит. Ему удобнее принять на постоянной основе вместо данного сотрудника другое лицо. Как лучше поступить работодателю? Может ли он перевести работника на другую работу постоянно?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Работник подал работодателю заявление с просьбой перевести его временно на другую работу по состоянию здоровья. Работодателю данный вариант не подходит. Ему удобнее принять на постоянной основе вместо данного сотрудника другое лицо. Как лучше поступить работодателю? Может ли он

...
Время: 0.0042
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск