Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Иш берувчи томонидан йўл қўйиладиган хатолар ва уларни тузатиш тартиби / "Ходимларни интизомий жавобгарликка тортишдаги хатолар" бўлимига оид маълумот /

Узрли сабабларсиз прогул учун иш берувчи ходимга интизомий жазо қўллашга қарор қилди ва уни ойлик иш ҳақидан маҳрум қилди.

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Узрли сабабларсиз прогул учун иш берувчи ходимга интизомий жазо қўллашга қарор қилди ва уни ойлик иш ҳақидан маҳрум қилди.



ХАТОНИ АСОСЛАШ

МКнинг 181-моддаси

...
Время: 0.0045
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск