Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Меҳнат муносабатлари алоҳида шаклларининг хусусиятлари / Ўриндошлик асосида ва бир неча касбда (лавозимда) ишлаш / “Шахсларни ўриндошлик асосида ва бир неча касб (лавозим)га ишга қабул қилиш хусусиятлари ва уларнинг меҳнат шартлари” бўлими савол-жавоблари /

Қонун ҳужжатларида ўриндошлик асосида ишга қабул қилишнинг қандай хусусиятлари назарда тутилган?

Funksiyani amalga oshirishning imkoni yo`q

Mazkur funksiyadan faqat mijozlar (foqdalanuvchilar) foydalanishlari mumkin

Hujjatning to`liq matni pullik versiyada mavjud. Саволлар бўйича 1172 қисқа рақамига қўнғироқ қилинг.

Қонун ҳужжатларида ўриндошлик асосида ишга қабул қилишнинг қандай хусусиятлари назарда тутилган?



Меҳнат дафтарчасининг ўрнига ўриндошлар асосий иш жойидан Меҳнат ва аҳолини ижтимоий муҳофаза қилиш вазирининг "Ўриндошлик асосида бошқа ташкилотга ишга кириш учун асосий иш жойидан бериладиган

...
Время: 0.0058
AVda ro`yxatga olingan raqami bo`yicha qat`iy muvofiqlik
  • Barchasi
  • amaldagi
  • kuchini yo`qotgan
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • istalgan sana
  • aniq sana
  • davr
  • -

Qidiruvni pastga tushirish