18. Расчет суммы денежной компенсации работника за неиспользованные ежегодные трудовые отпуска за полных 3 года

Funksiyani amalga oshirishning imkoni yo`q

С работником прекращен трудовой договор по собственному желанию с 1 декабря 2023 г. На момент увольнения работник использовал ежегодный трудовой отпуск за период  с 01.12.19 г. - 01.12.20 г.

Работник не использовал ежегодные трудовые отпуска за следующие периоды:

01.12.20 г. - 01.12.21 г.;

01.12.21 г. - 01.12.22 г.;

01.12.22 г. - 01.12.23 г., т.е. за три полных года.

Продолжительность ежегодного трудового отпуска работника  в 2021 и 2022 г. и до 30.04.2023 г.- 24 рабочих дня,  с 30.04.2023 г. - 28 календарных дней.

В месяце, предшествующем месяцу увольнения, должностной оклад работника составляет 2850000 сум, 1/12 часть премий - 250000 сум.  Других выплат и