Корхона ходимнинг қариндошига кўрсатилган хизматлар учун унинг иш ҳақи ҳисобидан ҳақ тўлаганда буни расмийлаштириш тартиби, бухгалтерия ўтказмалари ва солиқ оқибаталари (СБХ, 31-сон, 2016 йил 2 август)

Функцияни амалга оширишнинг имкони йўқ

Жавоб газетанинг чиққан санасига ҳақиқийдир*

ИШ ҲАҚИ ҚАРИНДОШИНИНГ

ФОЙДАСИГА ЎТКАЗИЛСА...

Корхонамиз ходимаси ўз иш ҳақидан сўндириш ҳисобига холаваччасининг тиббий хизматлар (санаторий), коммунал хизматлар ҳақини шартнома бўйича пул ўтказиш йўли билан тўлашни сўради.

Ходимамизнинг корхонамизда ишламайдиган қариндошларига кўрсатилган хизматлар ҳақини тўлашимиз мумкинми? Бу ҳолда қандай ҳужжатларни расмийлаштириш лозим? Ушбу операцияни қандай бухгалтерия проводкалари билан акс эттириш керак? Бунда қандай солиқ оқибатлари юзага келади?

Н.Шевченко,

МЧЖ бухгалтери.

- Ходимнинг аризасига асосан чиқарилган директорнинг буйруғига (фармойишига) кўра ходимнинг иш ҳақи (ёки унинг бир қисми) ходим кўрсатган мақсадлар (шу жумладан тиббий хизматлар, санаторийга йўлланма ва