УКАЗ

П Р Е З И Д Е Н Т А

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

13.04.2005 г.

N УП-3596

О ПОВЫШЕНИИ

С 1 МАЯ 2005 ГОДА РАЗМЕРОВ

ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, ПЕНСИЙ,

СТИПЕНДИЙ И СОЦИАЛЬНЫХ

ПОСОБИЙ

В целях дальнейшего повышения уровня жизни населения и усиления социальной поддержки граждан республики: 

1. Повысить с 1 мая 2005 года заработную плату работникам бюджетных учреждений и организаций, все виды пенсий и социальных пособий, стипендии студентам высших учебных заведений, учащимся средних специальных, профессиональных учебных заведений в 1,2 раза. 

2. Установить с 1 мая 2005 года на территории Республики Узбекистан минимальные размеры: 

заработной платы - 7835 сумов в месяц;

пенсии по возрасту - 15505 сумов в месяц;

начального (нулевого) разряда по единой тарифной сетке - 7835 сумов в месяц;

пособия инвалидам с детства в размере 15505 сумов в месяц;

пособия престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, в размере 9390 сумов в месяц. 

3. Повысить с 1 мая 2005 года заработную плату отдельным категориям работников бюджетных организаций, которым Указом Президента Республики Узбекистан от 27 марта 2003 года N УП-3227 введены ежемесячные компенсационные денежные выплаты по оплате жилищно-коммунальных услуг, в среднем в 1,35 раза с одновременной отменой указанных компенсационных выплат, в том числе в 1,2 раза в соответствии с пунктом 1 настоящего Указа и остальное - в счет возмещения отменяемых компенсационных денежных выплат. 

4. Утвердить с 1 мая 2005 года обновленный перечень льготных категорий лиц, которым предоставляются ежемесячные компенсационные денежные выплаты по оплате жилищно-коммунальных услуг в размерах, дифференцированных от минимальной заработной платы, согласно приложению. 

5. Определить, что все виды надбавок и доплат к заработной плате, а также пенсии, пособия матерям по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет, пособия семьям с детьми, компенсационные и другие выплаты, установленные в отношении к минимальной заработной плате, производятся с 1 мая 2005 года от определенного настоящим Указом размера минимальной заработной платы. 

6. Министерству труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан совместно с министерствами, ведомствами, Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и г. Ташкента, организациями и учреждениями, финансируемыми из бюджета, обеспечить своевременный пересчет размеров пенсий, пособий, стипендий и должностных окладов работников бюджетных учреждений и организаций исходя из положений настоящего Указа. 

7. Расходы, связанные с повышением заработной платы работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий, произвести за счет Государственного бюджета республики и внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан. 

8. Хозрасчетным предприятиям и организациям производить с 1 мая 2005 года повышение размеров заработной платы в соответствии с минимальной заработной платой, установленной настоящим Указом, при условии повышения эффективности производства и снижения затрат труда. 

9. Признать с 1 мая 2005 года утратившими силу: 

Указ Президента Республики Узбекистан от 1 июля 2004 года N УП-3450;

приложение к Указу Президента Республики Узбекистан от 27 марта 2003 года N УП-3227. 

10. Министерству юстиции Республики Узбекистан в месячный срок внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях в законодательство, вытекающих из настоящего Указа. 

11. Настоящий Указ опубликовать в печати.

Президент

Республики Узбекистан                                                       И. Каримов

ПРИЛОЖЕНИЕ

к Указу Президента РУз

от 13.04.2005 г. N УП-3596

ПЕРЕЧЕНЬ

льготных категорий лиц, которым предоставляются

ежемесячные компенсационные денежные выплаты

по оплате жилищно-коммунальных услуг

"Собрание законодательства Республики Узбекистан",

2005 г., N 15-16, ст. 110