язык интерфейса

Законодательство РУз

Законодательство РУз/ Труд и занятость населения/ Оплата труда/ Минимальный размер заработной платы/ Постановление Кабинета Министров при Президенте Республики Узбекистан от 11.04.1992 г. N 186 "О мерах по повышению размеров пенсий,стипендий и заработной платы работникам бюджетных учреждений"

Вы можете получить доступ на один день к продукту Законодательство Руз.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

КАБИНЕТА МИНИСТРОВ

ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

11.04.1992 г.

N 186



О МЕРАХ ПО ПОВЫШЕНИЮ

РАЗМЕРОВ ПЕНСИЙ, СТИПЕНДИЙ И

ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКАМ

БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ



Кабинет Министров ПОСТАНОВЛЯЕТ:


1. Принять к сведению, что в соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан от 26 марта 1992 г. "О повышении размеров пенсий, стипендий и заработной платы работникам бюджетных учреждений" Узгосбанком, соответствующими коммерческими банками, министерствами и ведомствами республики осуществляются авансовые выплаты, исходя из установленных Указом новых размеров пенсий, стипендий и заработной платы.


2. Министерству социального обеспечения Республики Узбекистан:

произвести перерасчет минимальных размеров пенсий, действовавших до 16 марта 1992 года;

совместно с Министерством финансов, Пенсионным фондом, Министерством труда и Министерством юстиции Республики Узбекистан в 10-дневный срок подготовить проект постановления Кабинета Министров, предусматривающий порядок дифференциации трудовых и персональных пенсий в зависимости от продолжительности стажа работы и заслуг граждан, исходя из их минимального размера, определенных вышеназванным Указом.


3. Министерству труда совместно с Министерством финансов, а также соответствующими министерствами и ведомствами, другими организациями и учреждениями, финансируемыми из бюджета республики, по согласованию с Советом федерации профсоюзов Узбекистана разработать и утвердить новые размеры тарифных ставок и окладов, обеспечивающих стимулирование и мотивацию труда работников народного образования, здравоохранения, культуры, социального обеспечения, науки, жилищно-коммунальной отрасли (сферы нематериального производства), правоохранительных органов с учетом прочих видов доплат к заработной плате.


4. Министерству финансов Республики Узбекистан предусмотреть в бюджете на 1992 год необходимые ассигнования для повышения пенсий, стипендий и заработной платы указанным в пунктах 2 и 3 категориям населения, имея в виду обеспечить привлечение на эти цели внебюджетных средств и других источников.


5. Министерствам, ведомствам, ассоциациям, концернам, объединениям, предприятиям и хозяйствам осуществить в 1992 и в последующие годы меры, обеспечивающие дальнейший рост заработной платы работающих с учетом установленного ее минимума за счет роста производительности труда и наращивания объемов производства (работ и услуг).


6. Узгосбанку, Узпромстройбанку, Узагропромбанку, Узсбербанку:

своевременно обеспечивать предприятия, учреждения и организации республики наличными деньгами на выплату заработной платы, стипендий и пособий;

установить строгий контроль за своевременным и полным перечислением предприятиями и организациями страховых взносов в Пенсионный фонд республики.


7. Установить предельную сумму для начисления с 1 апреля 1992 г. коэффициентов к заработной плате работников предприятий, организаций и учреждений, для которых ранее были введены льготы за работу в пустынной и безводной местностях, высокогорьях и в районах с тяжелыми природно-климатическими условиями труда в размере 2500 рублей, а на часть заработной платы, превышающей 2500 рублей, коэффициент не начисляется.

Расходы на заработную плату в связи с повышением предельной суммы для начисления коэффициентов осуществляется за счет и в пределах собственных средств предприятий, организаций и учреждений.


8. Министерству финансов Республики Узбекистан в 3-дневный срок внести в Президиум Верховного Совета Республики Узбекистан предложения о временном порядке налогообложения граждан для последующего их рассмотрения на очередной сессии Верховного Совета Республики Узбекистан.


9. Министерству юстиции, Министерству труда Республики Узбекистан совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами в месячный срок подготовить и внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях к действующему законодательству.


10. Признать утратившим силу пункт 6 постановления Кабинета Министров от 21 января 1992 г. N 22.


11. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителей Премьер-министра, руководителей комплексов Кабинета Министров, председателя Совета Министров Республики Каракалпакстан, хокимов областей и г. Ташкента,




Председатель

Кабинета Министров                                                          И. Каримов