Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Иш берувчи томонидан йўл қўйиладиган хатолар ва уларни тузатиш тартиби / "Ишга қабул қилишдаги хатолар" бўлимига оид маълумот /

Иш берувчи ходимни ишга қабул қилишда дастлаб у ўзига юклатилган мажбуриятларни қандай уддалашини кўрмоқчилигини ва шахснинг корхонада ўрнатилган талабларга касбий мувофиқлигини аниқламоқчилигини важ қилиб, у билан меҳнат шартномасини тузмади.

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Иш берувчи ходимни ишга қабул қилишда дастлаб у ўзига юклатилган мажбуриятларни қандай уддалашини кўрмоқчилигини ва шахснинг корхонада ўрнатилган талабларга касбий мувофиқлигини аниқламоқ

...
Время: 0.0180
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск