Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Меҳнат шартларини ўзгартириш / Амалиётдан вазиятлар /

Меҳнат шартларини ўзгартириш тўғрисидаги вазиятлар

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172


МЧЖ директори меҳнат таътилига чиқди. Раҳбарлар таркибидан бошқа ҳеч ким йўқ. Ўзининг ишда бўлмаган вақтида у раҳбар вазифаларини бажаришни ўиндошлик асосида ишлаётган ишлаб чиқариш бошқармаси бошлиғига топширишга қарор қилди. Буни қандай расмийлаштирилиши тўғрисида батафсилроқ қаранг.



Корхонада буюртмалар йўқлиги туфайли бир қатор ходимларга топшириқ беришнинг иложи йўқ. Бироқ муассислар вазият яхшиланишига умид қилмоқда ва ҳозирча ходимлар сонини қисқартириш ёки фирмани ёпиш каби фавқулодда чораларни кўрмоқчи эмас. Директорга ходимлар билан 3 ой муддатга иш ҳақи сақланмаган ҳолда таътил бериш тўғрисида ариза топшириш юзасидан суҳбат ўтказиш топширилди. Ходимлардан бир қисми розилик берди, айримлари эса бундай қилмоқчи эмас ва бекор туриб қолинган ва

...
Время: 0.1126
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск