Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения / Рабочее время и время отдыха /

Порядок перехода на сменный график работы и учета рабочего времени (Норма, N 23-24 от 6 июня 2017 г.)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Материал действителен на дату выхода газеты*



РАБОТА ПО СМЕНАМ:

С ЧЕГО НАЧАТЬ


Производственная фирма хочет перевести некоторых сотрудников на сменный график работы, то есть сутки через двое. Остальные сотрудники будут работать 5 дней в неделю.

1. Как оформить переход на сменный график работы документально?

2. Как проставлять отработанные часы (дни) в табеле?


Ю. Дроздова.


- Сменная работа - это особый режим работы. Поэтому переход на такой режим с изменением условий труда должен быть оформлен в порядке, предусмотренном статьями 88, 89 ТК.

В целях эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг

...
Время: 0.0064
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск