Кадровый Консультант
Кадровый консультант / Нормативно-правовые акты / Законодательство о труде / Надомный труд /Положение о порядке предоставления займов со стороны ООО "Консорциум по поддержке надомного труда" (Приложение к Постановлению КМ РУз от 29.08.2017 г. N 681)
Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172
ПРИЛОЖЕНИЕ
к Постановлению КМ РУз
от 29.08.2017 г. N 681
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке предоставления займов со стороны
ООО "Консорциум по поддержке надомного труда"
1. Настоящее Положение определяет порядок предоставления займов со стороны ООО "Консорциум по поддержке надомного труда", созданный в соответствии с постановлением Президента Республики Узбекистан от 24 мая 2017 года N ПП-2996 "О мерах по созданию дополнительных благоприятных условий для дальнейшего развития надомного труда", для вовлечения незанятого населения города Ташкента в производственную деятельность, развития надомного труда путем расширения доступа населения к финансовым ресурсам для приобретения современных машин, оборудования, сырья и материалов.
2. Предоставление займов со стороны ООО "Консорциум по поддержке надомного труда" осуществляется в соответствии со схемой согласно приложению к настоящему Положению.
3. В настоящем Положении применяются следующие понятия:
ООО "Консорциум по поддержке надомного труда" (далее - Консорциум) - юридическое лицо, созданное в виде общества с ограниченной ответственностью, предоставляющее надомникам или заказчику займы для организации надомного труда;
надомник - физическое лицо в возрасте от 16 лет и старше, гражданин Республики Узбекистан, а также лицо без гражданства, постоянно проживающее в городе Ташкенте, заключившее соответствующий трудовой договор с заказчиком;
созаемщик - супруг (супруга), близкие родственники (родители, братья, сестры, дети) надомника и иные физические лица, которые участвуют в выплатах ежемесячных платежей по займу и процентов по нему, а также несут солидарную ответственность по займу;
заказчик - заказчик надомной продукции, резидент Республики Узбекистан, заключивший с надомником соответствующий трудовой договор;
займ - денежные средства, предоставляемые надомнику или заказчику для приобретения современных машин, оборудования, сырья и материалов на условиях возвратности, платности, обеспеченности, срочности и целевого использования;
договор займа - договор о предоставлении займа, заключенный между Консорциумом и надомником или заказчиком для организации деятельности, в соответствии с Перечнем видов надомной деятельности, утвержденным постановлением Президента Республики Узбекистан от 24 мая 2017 года N ПП-2996 "О мерах по созданию дополнительных благоприятных условий для дальнейшего развития надомного труда";
льготный период - период, в течение которого предоставляется отсрочка на погашение основного долга по займу.
4. Капитал Консорциума формируется из следующих источников:
собственные средства, в том числе доходы, полученные от финансово-хозяйственной деятельности;
денежные средства и имущество, полученные на безвозмездной основе;
другие источники, не запрещенные законодательством.
5. В целях покрытия возможных потерь, образующихся в процессе деятельности Консорциума, может быть сформирован резервный фонд в размере, предусмотренном в учредительных документах Консорциума.
6. Консорциум не вправе:
выпускать долговые обязательства и принимать средства во вклады (депозиты) от юридических и физических лиц;
привлекать займы от физических и юридических лиц, за исключением учредителей;
выступать поручителем по обязательствам своих учредителей, а также предоставлять им иные способы обеспечения исполнения их обязательств.
7. Займ выдается надомнику или заказчику на основании договора займа сроком на три года, с 6-месячным льготным периодом.
8. Сумма выдаваемого займа на одного надомника или заказчика не может превышать 100-кратного размера базовой расчетной величины, установленной в республике на дату подачи заявки.
9. Процентная ставка за пользование займом устанавливается в размере, не превышающем ставку рефинансирования Центрального банка Республики Узбекистан на день заключения договора займа.
10. По выданным займам погашение основного долга начинается с месяца, следующего после окончания льготного периода.
11. Начисление процентов осуществляется ежедневно на фактический остаток задолженности по займу. Взимание процентов по займу осуществляется ежемесячно по графику, указанному в договоре займа.
ГЛАВА 3. ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ЗАЙМА
12. Для получения займа надомник, как правило, обращается в один из филиалов Консорциума по месту жительства с предоставлением нижеследующих документов:
заявление о предоставлении займа с указанием цели, обеспечения, срока и суммы займа;
копия паспорта надомника (копия вида на жительство для лиц без гражданства);
бизнес-план за весь период пользования займом;
копия соответствующего трудового договора, заключенного между надомником и заказчиком.
13. Надомник при представлении документов, предусмотренных пунктом 11 настоящего Положения, также предъявляет оригинал паспорта (вида на жительство для лиц без гражданства).
14. Для получения займа заказчик, как правило, обращается в филиал Консорциума по месту государственной регистрации заказчика с предоставлением нижеследующих документов:
заявление о предоставлении займа с указанием цели, обеспечения, срока и суммы займа;
справка обслуживающего коммерческого банка об отсутствии задолженности по картотеке N 2;
бизнес-план за весь период пользования займом;
копия соответствующего договора, заключенного между заказчиком надомной продукции и надомником.
15. В целях обеспечения исполнения обязательств со стороны надомника или заказчика предоставляется один из следующих видов обеспечения:
приобретаемые товары (при выдаче займа на приобретение современных машин и оборудования);
залог движимого и недвижимого имущества;
ценные бумаги;
гарантия коммерческого банка или страховой организации;
поручительство третьего лица;
страховой полис о страховании в пользу Консорциума риска
...