Для прекращения трудового договора по инициативе работника по статье 99 ТК получите от него письменное заявление, с подписью и указанием даты составления. Принимайте такое заявление, если работник лично представил его или направил по почте по адресу вашей организации.

Заявление работника в виде электронного документа может считаться основанием для оформления увольнения, если в нем есть следующие реквизиты:

- ФИО работника и его электронная