Законодательство РУз
Законодательство РУз/ Основы государственно-правового устройства/ Министерства, государственные комитеты, ведомства/ Агентства/ Постановление Президента Республики Узбекистан от 30.06.2020 г. N ПП-4768 "Об организации деятельности Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан"Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
П Р Е З И Д Е Н Т А
РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
30.06.2020 г.
N ПП-4768
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ
РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
В соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан от 30 июня 2020 года N УП-6017 "О мерах по коренному реформированию и поднятию на новый уровень государственной молодежной политики в Республике Узбекистан":
1. Структуры и штатные единицы центрального аппарата и территориальных подразделений Агентства по делам молодежи при Министерстве молодежной политики и спорта Республики Узбекистан (далее - Агентство) утверждаются директором Агентства в рамках выделенных средств и определенных задач.
2. Поддержать предложения Союза молодежи Узбекистана, Агентства по управлению государственными активами, Национальной телерадиокомпании Узбекистана и Министерства по поддержке махалли и семьи Республики Узбекистан о передаче Агентству в целях широкого освещения жизни, надежд и устремлений, достижений молодежи, организации подготовки передач, статей и вещаний, направленных на решение ее проблем, их доли в средствах массовой информации и издательствах, ведущих деятельность в данном направлении, а также образовании Агентством на их базе "Yoshlar media xoldingi" в форме акционерного общества.
Агентству в трехмесячный срок в установленном порядке внести в Кабинет Министров проект нормативно-правового акта об организации деятельности акционерного общества "Yoshlar media xoldingi".
3. Агентству:
оказать всестороннюю организационную и практическую помощь негосударственным некоммерческим организациям, ведущим деятельность в молодежном направлении, в организации, реализации и развитии их деятельности;
в трехмесячный срок внести в Кабинет Министров Республики Узбекистан предложение о совершенствовании и поддержке деятельности детской организации "Камалак".
Агентство является республиканским органом исполнительной власти по системной реализации социально-экономических, организационных и правовых мер, направленных на создание условий для развития интеллектуального, творческого потенциала и потенциала молодежи в других направлениях, а также функционирующим в организационном подчинении Министерства молодежной политики и спорта;
решения, принятые Агентством в рамках его компетенции, обязательны для всех государственных органов, других организаций и должностных лиц, участвующих в реализации государственной молодежной политики;
кандидат на должность первого проректора (первого заместителя директора филиала) по вопросам молодежи и духовно-просветительской работе государственных и высших образовательных учреждений с государственной долей назначаются на должность и освобождаются от должности по согласованию с Агентством в установленном порядке;
Агентство и его территориальные управления имеют право направлять запросы в государственные органы и организации с требованием предоставления обоснованных разъяснений об исполнении нормативно-правовых актов и программ по реализации государственной молодежной политики и о других важных вопросах, входящих в их компетенцию;
Агентство является ответственным за оказание всестороннего содействия первичным организациям в вопросах молодежи, а также повышение эффективности их деятельности;
средства Государственного бюджета Республики Узбекистан и иные источники, не запрещенные законодательством, являются источниками финансирования деятельности Агентства.
5. Установить, что:
а) директор Агентства назначается на должность и освобождается от должности Президентом Республики Узбекистан по представлению Премьер-министра Республики Узбекистан;
б) заместители директора Агентства, в том числе первый заместитель, назначаются на должность и освобождаются от должности Премьер-министром Республики Узбекистан по представлению директора Агентства;
г) при определении должностного оклада работников центрального аппарата Агентства согласно утвержденным разрядам по оплате труда по Единой тарифной сетке тарифные коэффициенты применяются в 1,8-кратном размере, работников территориальных подразделений Агентства - в 1,2-кратном размере.
6. Директору Агентства в двухмесячный срок обеспечить укомплектование Агентства высококвалифицированными специалистами, обладающими необходимыми знаниями и практическими навыками для выполнения возложенных на него задач.
7. Согласиться с предложением Союза молодежи Узбекистана о передаче в установленном порядке соответственно Агентству и его территориальным подразделениям зданий и сооружений, а также имущества, состоящих на балансе Центрального и территориальных советов Союза молодежи Узбекистана, принадлежавших им на основе права оперативного управления (с оставлением на своем балансе части, необходимой для обеспечения деятельности), в качестве государственного имущества на основе права оперативного управления.
Разместить центральный аппарат Агентства в здании по адресу: город Ташкент, улица Навои, 11б.
8. Агентству по управлению государственными активами Республики Узбекистан, Агентству, Союзу молодежи Узбекистана совместно с Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и города Ташкента в месячный срок провести инвентаризацию зданий и сооружений, а также имущества, предусмотренных в пункте 7 настоящего постановления.
Кабинету Министров Республики Узбекистан обеспечить передачу данного имущества Агентству и его территориальным подразделениям с оставлением на балансе Союза молодежи Узбекистана части, необходимой для обеспечения его деятельности.
9. Министерству экономического развития и сокращения бедности, Агентству, Министерству финансов Республики Узбекистан принять во внимание, что строительные работы и реконструкция центров молодежи и других объектов инфраструктуры, предназначенных для молодежи, осуществляются в рамках средств, выделенных Агентству.
10. Поддержать предложение Министерства культуры Республики Узбекистан и Союза молодежи Узбекистана о создании Государственного симфонического оркестра Узбекистана на базе Молодежного симфонического оркестра при Дворце творчества молодежи города Ташкента и передаче его в структуру Министерства культуры Республики Узбекистан с сохранением действующих условий оплаты труда.
Министерству финансов Республики Узбекистан выделить средства, необходимые для финансирования деятельности Государственного симфонического оркестра Узбекистана, за счет средств, предусмотренных в Государственном бюджете для Союза молодежи Узбекистана на 2020 год, начиная с 2021 года - при формировании параметров Государственного бюджета Республики Узбекистан обеспечить предусмотрение необходимых средств.
11. Министерству высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан совместно с Агентством в двухмесячный срок внести предложение о компенсации начиная с 2020/2021 учебного года расходов на содержание лидеров первичных организаций Союза молодежи Узбекистана в высших образовательных учреждениях.
12. Министерству по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан в установленном порядке обеспечить подключение Агентства и его территориальных подразделений к высокоскоростной сети Интернет, а также необходимой связью, в том числе правительственной.
13. Включить Агентство в реестр обязательной рассылки:
статистической информации министерств финансов, экономического развития и сокращения бедности, занятости и трудовых отношений, внутренних дел, Государственного налогового комитета, Государственного таможенного комитета, Государственного комитета по статистике, Генеральной прокуратуры, Верховного суда Республики Узбекистан, других министерств и ведомств;
аналитических материалов Института бюджетно-налоговых исследований при Министерстве финансов и Института прогнозирования и макроэкономических исследований при Министерстве экономического развития и сокращения бедности Республики Узбекистан.
14. Согласиться с предложением Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан и Союза молодежи Узбекистана о передаче в структуру Агентства Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан (далее - Институт).
Определить основными направлениями деятельности Института:
ведение мониторинга реализации государственной молодежной политики, системное изучение проблем молодежи и разработку практических предложений, направленных на их решение;
переподготовку и повышение квалификации перспективных молодых кадров, ведущих деятельность в органах государственной власти, министерствах, ведомствах и организациях, методическую координацию их деятельности, подготовку учебно-методических пособий для профессионального развития молодых управленческих кадров;
принятие участия в подготовке проектов актов законодательства и государственных программ в сфере молодежи, разработку предложений по их совершенствованию;
проведение фундаментальных и научно-практических исследований, направленных на изучение проблем молодежи на основе заказов министерств, ведомств и организаций;
проведение социологических исследований, направленных на выявление актуальных проблем, с которыми сталкивается молодежь, и угроз, препятствующих ее устойчивому развитию;
разработку методических пособий, направленных на эффективную организацию работ в сфере молодежи, организацию конференций, "круглых столов" и научно-практических семинаров;
проведение совместных исследований о перспективах регионального и международного сотрудничества Республики Узбекистан по вопросам молодежи.
15. Утвердить структуру Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров согласно приложению N 5.
Институт является правопреемником по всем правам, обязательствам и договорам Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан;
Институт является государственным учреждением со статусом юридического лица, основная деятельность которого направлена на изучение проблем молодежи, ведение научных и аналитических исследований в данном направлении, переподготовку и повышение квалификации перспективных молодых кадров, а также имеет печать и бланки со своим наименованием на государственном языке и изображением Государственного герба Республики Узбекистан, самостоятельный баланс и лицевые казначейские счета;
Академия государственного управления при Президенте Республики Узбекистан на постоянной основе оказывает научно-методическое содействие деятельности Института;
директор Института назначается на должность и освобождается от должности директором Агентства по согласованию с Кабинетом Министров Республики Узбекистан;
по условиям оплаты труда, материального стимулирования и медицинского обслуживания директор Института приравнивается к проректору Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан, работники - к работникам Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан;
директору Института предоставляется право устанавливать ежемесячные надбавки своим работникам в размере до 100 процентов их тарифной ставки за счет Специального фонда материального стимулирования, а также применять иные меры материального стимулирования в соответствии с актами законодательства;
Институт для выполнения возложенных на себя задач имеет право привлекать работников образовательных и научно-исследовательских учреждений, а также специалистов министерств, ведомств и организаций на договорной основе.
17. Определить следующие источники финансирования деятельности Института:
средства Государственного бюджета Республики Узбекистан;
средства, предусмотренные в государственных научных программах фундаментальных, прикладных и инновационных исследований;
средства, поступающие от хозяйственной деятельности, а также реализации образовательных, методических и научно-исследовательских проектов, выполнения информационно-аналитических и редакционно-издательских работ, образовательных и иных услуг на договорной основе;
благотворительные пожертвования физических и юридических лиц;
средства, поступающие в рамках грантов международных финансовых институтов и международных организаций.
18. Разместить Институт в здании Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан по адресу: город Ташкент, улица Ислама Каримова, 45, на праве безвозмездного пользования.
19. Министерству финансов Республики Узбекистан:
в рамках параметров Государственного бюджета Республики Узбекистан выделить средства на содержание Агентства и Института в 2020 году, начиная с 2021 года - ежегодно предусматривать необходимые бюджетные средства. При этом принять во внимание, что до внесения изменений и дополнений в Закон Республики Узбекистан "О Государственном бюджете Республики Узбекистан на 2020 год" финансирование расходов осуществляется за счет средств, выделенных Союзу молодежи Узбекистана на 2020 год из Государственного бюджета;
выделить центральному аппарату лимит для содержания 8 служебных автотранспортных средств, в том числе 6 персонально закрепленных служебных автотранспортных средств, 1 дежурного автотранспортного средства и 1 микроавтобуса, а также 14 служебных легковых автотранспортных средств для территориальных подразделений Агентства.
20. Признать утратившим силу постановление Президента Республики от 14 августа 2017 года N ПП-3206 "О мерах по организации деятельности Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан".
21. Агентству совместно с Министерством юстиции Республики Узбекистан, другими заинтересованными министерствами и ведомствами в двухмесячный срок внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях в законодательство, вытекающих из настоящего постановления.
22. Установить следующий порядок реализации настоящего постановления:
директору Агентства - оказывать методическую и практическую помощь министерствам, ведомствам и организациям, ответственным за своевременное и качественное выполнение задач, определенных в настоящем постановлении, обеспечить оперативное решение вопросов, возникающих при осуществлении установленных задач;
руководителям ответственных министерств, ведомств и организаций - реализовать все меры, необходимые для своевременного, полного и качественного выполнения мероприятий, предусмотренных в настоящем постановлении;
генеральному директору Национального информационного агентства Узбекистана Кучимову А.К., председателю Национальной телерадиокомпании Узбекистана Хаджаеву А.Д. - организовать брифинги, пресс-конференции, статьи, тематические телепередачи по освещению сути и содержания, а также практического значения настоящего постановления.
23. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на советника Президента Республики Узбекистан Абдувахитова А.А. и заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Мусаева Б.А.
Президент
Республики Узбекистан Ш. Мирзиёев
к Постановлению Президента РУз
от 30.06.2020 г. N ПП-4768
СТРУКТУРА
Института изучения проблем молодежи
и подготовки перспективных кадров
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ученый совет |
Директор |
|
||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Заместитель директора |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Отдел изучения проблем молодежи и социальных исследований 4 |
Отдел координации методического обеспечения 3 |
Бухгалтерия 2 |
|
|||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Отдел мониторинга профессионального развития и организации обучения 3 |
Специалист по связям с общественностью 1 |
|
||||||||||||||||||||||||||
|
Отдел мониторинга индекса молодежи 3 |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Инспектор по кадрам 1 |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
Отдел стратегического анализа развития молодежи 2 |
Отдел научных и международных связей 3 |
|
||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Канцелярия 1 |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
Кафедра развития управленческих навыков и лидерских качеств |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
Юрискольт 1 |
|
|||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Общая предельная численность работников - 26 штатных единиц (без учета профессорско-преподавательского состава, технического и обслуживающего персонала), в том числе численность управленческого персонала - 18 штатных единиц, учебно-вспомогательного персонала - 1 штатная единица.
Национальная база данных законодательства (www.lex.uz), 1 июля 2020 г.
"Собрание законодательства Республики Узбекистан",
6 июля 2020 г., N 26, ст. 295