язык интерфейса

Законодательство РУз

Законодательство РУз/ Основы государственно-правового устройства/ Министерства, государственные комитеты, ведомства/ Агентства/ Постановление Президента Республики Узбекистан от 30.06.2020 г. N ПП-4768 "Об организации деятельности Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан"

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

П  Р  Е  З  И  Д  Е  Н  Т  А

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

30.06.2020 г.

N ПП-4768



ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН


В соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан от 30 июня 2020 года N УП-6017 "О мерах по коренному реформированию и поднятию на новый уровень государственной молодежной политики в Республике Узбекистан":


1. Утвердить:

а) организационную структуру Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан согласно приложению N 1;

б) общую предельную численность управленческого персонала, финансируемого из Государственного бюджета Республики Узбекистан, в том числе:

75 штатных единиц в структуре центрального аппарата Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан согласно приложению N 2;

766 штатных единиц в структурах управлений в Республике Каракалпакстан, областях, городе Ташкенте и районных (городских) отделов Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан согласно приложениям NN 3 и 4.

Предоставить право директору Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан (далее - Агентство) вносить, при необходимости, изменения в структуры центрального аппарата и территориальных подразделений, а также подведомственных организаций Агентства в рамках общей предельной численности управленческого персонала и фонда оплаты труда.


2. Поддержать предложения Союза молодежи Узбекистана, Агентства по управлению государственными активами, Национальной телерадиокомпании Узбекистана и Министерства по поддержке махалли и семьи Республики Узбекистан о передаче Агентству в целях широкого освещения жизни, надежд и устремлений, достижений молодежи, организации подготовки передач, статей и вещаний, направленных на решение ее проблем, их доли в средствах массовой информации и издательствах, ведущих деятельность в данном направлении, а также образовании Агентством на их базе "Yoshlar media xoldingi" в форме акционерного общества.

Агентству в трехмесячный срок в установленном порядке внести в Кабинет Министров проект нормативно-правового акта об организации деятельности акционерного общества "Yoshlar media xoldingi".


3. Агентству:

оказать всестороннюю организационную и практическую помощь негосударственным некоммерческим организациям, ведущим деятельность в молодежном направлении, в организации, реализации и развитии их деятельности;

в трехмесячный срок внести в Кабинет Министров Республики Узбекистан предложение о совершенствовании и поддержке деятельности детской организации "Камалак".


4. Установить, что:

Агентство является органом государственного управления по разработке и реализации государственной молодежной политики, системной реализации социально-экономических, организационных и правовых мер, направленных на создание условий для развития интеллектуального, творческого потенциала и потенциала молодежи в других направлениях;

решения, принятые Агентством в рамках его компетенции, обязательны для всех государственных органов, других организаций и должностных лиц, участвующих в реализации государственной молодежной политики;

кандидат на должность проректора (заместителя директора филиала) по работе с молодежью государственных и высших образовательных учреждений с государственной долей назначаются на должность и освобождаются от должности по согласованию с Агентством в установленном порядке;

проекты нормативно-правовых актов, прямо или косвенно оказывающих влияние на реализацию государственной молодежной политики, в обязательном порядке согласовываются с Агентством;

начальники территориальных управлений Агентства ежеквартально на заседаниях соответствующих Кенгашей народных депутатов представляют информацию об актуальных проблемах и недостатках в сферах, связанных с деятельностью молодежи, а также их решении;

Агентство и его территориальные управления имеют право направлять запросы в государственные органы и организации с требованием предоставления обоснованных разъяснений об исполнении нормативно-правовых актов и программ по реализации государственной молодежной политики и других важных вопросах, входящих в их компетенцию.

Агентство вносит руководителям государственных органов и организаций обязательные к рассмотрению представления по нарушениям актов законодательства о молодежи, об устранении причин и условий, им способствующих;

Агентство является ответственным за оказание всестороннего содействия первичным организациям в вопросах молодежи, а также повышение эффективности их деятельности;

средства Государственного бюджета Республики Узбекистан и иные источники, не запрещенные законодательством, являются источниками финансирования деятельности Агентства.


5. Установить, что:

а) директор Агентства назначается на должность и освобождается от должности Президентом Республики Узбекистан по представлению Премьер-министра Республики Узбекистан;

б) заместители директора Агентства, в том числе первый заместитель, назначаются на должность и освобождаются от должности Премьер-министром Республики Узбекистан по представлению директора Агентства;

в) по статусу, условиям оплаты труда, материального стимулирования и медицинского обслуживания:

директор Агентства приравнивается к министру, его первый заместитель - к первому заместителю министра, заместители - соответственно к заместителям министра;

работники центрального аппарата Агентства - к работникам центрального аппарата министерств, работники территориальных подразделений - к работникам территориальных подразделений министерств;

г) при определении должностного оклада работников центрального аппарата Агентства согласно утвержденным разрядам по оплате труда по Единой тарифной сетке тарифные коэффициенты применяются в 1,8-кратном размере, работников территориальных подразделений Агентства - в 1,2-кратном размере.


6. Директору Агентства в двухмесячный срок обеспечить укомплектование Агентства высококвалифицированными специалистами, обладающими необходимыми знаниями и практическими навыками для выполнения возложенных на него задач.


7. Согласиться с предложением Союза молодежи Узбекистана о передаче в установленном порядке соответственно Агентству и его территориальным подразделениям зданий и сооружений, а также имущества, состоящих на балансе Центрального и территориальных советов Союза молодежи Узбекистана, принадлежавших им на основе права оперативного управления (с оставлением на своем балансе части, необходимой для обеспечения деятельности), в качестве государственного имущества на основе права оперативного управления.

Разместить центральный аппарат Агентства в здании по адресу: город Ташкент, улица Навои, 11.


8. Агентству по управлению государственными активами Республики Узбекистан, Агентству, Союзу молодежи Узбекистана совместно с Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и города Ташкента в месячный срок провести инвентаризацию зданий и сооружений, а также имущества, предусмотренных в пункте 7 настоящего постановления.

Кабинету Министров Республики Узбекистан обеспечить передачу данного имущества Агентству и его территориальным подразделениям с оставлением на балансе Союза молодежи Узбекистана части, необходимой для обеспечения его деятельности.


9. Министерству экономического развития и сокращения бедности, Агентству, Министерству финансов Республики Узбекистан принять во внимание, что строительные работы и реконструкция центров молодежи и других объектов инфраструктуры, предназначенных для молодежи, осуществляются в рамках средств, выделенных Агентству.


10. Поддержать предложение Министерства культуры Республики Узбекистан и Союза молодежи Узбекистана о создании Государственного симфонического оркестра Узбекистана на базе Молодежного симфонического оркестра при Дворце творчества молодежи города Ташкента и передаче его в структуру Министерства культуры Республики Узбекистан с сохранением действующих условий оплаты труда.

Министерству финансов Республики Узбекистан выделить средства, необходимые для финансирования деятельности Государственного симфонического оркестра Узбекистана, за счет средств, предусмотренных в Государственном бюджете для Союза молодежи Узбекистана на 2020 год, начиная с 2021 года - при формировании параметров Государственного бюджета Республики Узбекистан обеспечить предусмотрение необходимых средств.


11. Министерству высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан совместно с Агентством в двухмесячный срок внести предложение о компенсации начиная с 2020/2021 учебного года расходов на содержание лидеров первичных организаций Союза молодежи Узбекистана в высших образовательных учреждениях.


12. Министерству по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан в установленном порядке обеспечить подключение Агентства и его территориальных подразделений к высокоскоростной сети Интернет, а также необходимой связью, в том числе правительственной.


13. Включить Агентство в реестр обязательной рассылки:

статистической информации министерств финансов, экономического развития и сокращения бедности, занятости и трудовых отношений, внутренних дел, Государственного налогового комитета, Государственного таможенного комитета, Государственного комитета по статистике, Генеральной прокуратуры, Верховного суда Республики Узбекистан, других министерств и ведомств;

аналитических материалов Института бюджетно-налоговых исследований при Министерстве финансов и Института прогнозирования и макроэкономических исследований при Министерстве экономического развития и сокращения бедности Республики Узбекистан.


14. Согласиться с предложением Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан и Союза молодежи Узбекистана о передаче в структуру Агентства Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан (далее - Институт).

Определить основными направлениями деятельности Института:

ведение мониторинга реализации государственной молодежной политики, системное изучение проблем молодежи и разработку практических предложений, направленных на их решение;

переподготовку и повышение квалификации перспективных молодых кадров, ведущих деятельность в органах государственной власти, министерствах, ведомствах и организациях, методическую координацию их деятельности, подготовку учебно-методических пособий для профессионального развития молодых управленческих кадров;

принятие участия в подготовке проектов актов законодательства и государственных программ в сфере молодежи, разработку предложений по их совершенствованию;

проведение фундаментальных и научно-практических исследований, направленных на изучение проблем молодежи на основе заказов министерств, ведомств и организаций;

проведение социологических исследований, направленных на выявление актуальных проблем, с которыми сталкивается молодежь, и угроз, препятствующих ее устойчивому развитию;

разработку методических пособий, направленных на эффективную организацию работ в сфере молодежи, организацию конференций, "круглых столов" и научно-практических семинаров;

проведение совместных исследований о перспективах регионального и международного сотрудничества Республики Узбекистан по вопросам молодежи.


15. Утвердить структуру Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров согласно приложению N 5.


16. Установить, что:

Институт является правопреемником по всем правам, обязательствам и договорам Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан;

Институт является государственным учреждением со статусом юридического лица, основная деятельность которого направлена на изучение проблем молодежи, ведение научных и аналитических исследований в данном направлении, переподготовку и повышение квалификации перспективных молодых кадров, а также имеет печать и бланки со своим наименованием на государственном языке и изображением Государственного герба Республики Узбекистан, самостоятельный баланс и лицевые казначейские счета;

Академия государственного управления при Президенте Республики Узбекистан на постоянной основе оказывает научно-методическое содействие деятельности Института;

директор Института назначается на должность и освобождается от должности директором Агентства по согласованию с Кабинетом Министров Республики Узбекистан;

по условиям оплаты труда, материального стимулирования и медицинского обслуживания директор Института приравнивается к проректору Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан, работники - к работникам Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан;

директору Института предоставляется право устанавливать ежемесячные надбавки своим работникам в размере до 100 процентов их тарифной ставки за счет Специального фонда материального стимулирования, а также применять иные меры материального стимулирования в соответствии с актами законодательства;

Институт для выполнения возложенных на себя задач имеет право привлекать работников образовательных и научно-исследовательских учреждений, а также специалистов министерств, ведомств и организаций на договорной основе.


17. Определить следующие источники финансирования деятельности Института:

средства Государственного бюджета Республики Узбекистан;

средства, предусмотренные в государственных научных программах фундаментальных, прикладных и инновационных исследований;

средства, поступающие от хозяйственной деятельности, а также реализации образовательных, методических и научно-исследовательских проектов, выполнения информационно-аналитических и редакционно-издательских работ, образовательных и иных услуг на договорной основе;

благотворительные пожертвования физических и юридических лиц;

средства, поступающие в рамках грантов международных финансовых институтов и международных организаций.


18. Разместить Институт в здании Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан по адресу: город Ташкент, улица Ислама Каримова, 45, на праве безвозмездного пользования.


19. Министерству финансов Республики Узбекистан:

в рамках параметров Государственного бюджета Республики Узбекистан выделить средства на содержание Агентства и Института в 2020 году, начиная с 2021 года - ежегодно предусматривать необходимые бюджетные средства. При этом принять во внимание, что до внесения изменений и дополнений в Закон Республики Узбекистан "О Государственном бюджете Республики Узбекистан на 2020 год" финансирование расходов осуществляется за счет средств, выделенных Союзу молодежи Узбекистана на 2020 год из Государственного бюджета;

выделить центральному аппарату лимит для содержания 8 служебных автотранспортных средств, в том числе 6 персонально закрепленных служебных автотранспортных средств, 1 дежурного автотранспортного средства и 1 микроавтобуса, а также 14 служебных легковых автотранспортных средств для территориальных подразделений Агентства.


20. Признать утратившим силу постановление Президента Республики от 14 августа 2017 года N ПП-3206 "О мерах по организации деятельности Института изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров при Академии государственного управления при Президенте Республики Узбекистан".


21. Агентству совместно с Министерством юстиции Республики Узбекистан, другими заинтересованными министерствами и ведомствами в двухмесячный срок внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях в законодательство, вытекающих из настоящего постановления.


22. Установить следующий порядок реализации настоящего постановления:

директору Агентства - оказывать методическую и практическую помощь министерствам, ведомствам и организациям, ответственным за своевременное и качественное выполнение задач, определенных в настоящем постановлении, обеспечить оперативное решение вопросов, возникающих при осуществлении установленных задач;

руководителям ответственных министерств, ведомств и организаций - реализовать все меры, необходимые для своевременного, полного и качественного выполнения мероприятий, предусмотренных в настоящем постановлении;

генеральному директору Национального информационного агентства Узбекистана Кучимову А.К., председателю Национальной телерадиокомпании Узбекистана Хаджаеву А.Д. - организовать брифинги, пресс-конференции, статьи, тематические телепередачи по освещению сути и содержания, а также практического значения настоящего постановления.


23. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на советника Президента Республики Узбекистан Абдувахитова А.А. и заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Мусаева Б.А.



Президент

Республики Узбекистан                                                        Ш. Мирзиёев






ПРИЛОЖЕНИЕ N 1

к Постановлению Президента РУз

от 30.06.2020 г. N ПП-4768



ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА

Агентства по делам молодежи

Республики Узбекистан

  




Агентство по делам молодежи Республики Узбекистан






























Управления Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан по Республике Каракалпакстан, областям и городу Ташкенту



Институт изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров





















Районные (городские) отделы Агентства по делам молодежи Республики Узбекистан



АО "Yoshlar media xoldingi"







  




ПРИЛОЖЕНИЕ N 2

к Постановлению Президента РУз

от 30.06.2020 г. N ПП-4768



СТРУКТУРА

центрального аппарата Агентства по делам

молодежи Республики Узбекистан

  

















Директор



Помощник









































































































































Первый зместитель директора



Заместитель директора



Заместитель директора



Заместитель директора








































































Информационная и медийная служба

4


Управление координации молодежной политики в органах государственного и хозяйственного управления

7



Управление инноваций и развития цифровых технологий

5



Управление координации проектов пяти инициатив

5



Управление обеспечения занятости молодежи и развития предпринимательства

5




































Советник по вопросам государственного языка

1































Отдел привлечения к науке и мотивационного содействия молодежи

3



Отдел воспитания молодежи в духе патриотизма и развития волонтерства

3












Отдел законодательных инициатив и повышения правовой грамотности молодежи

3







Управление реализации программ и проектов молодежи

5



























Управление информационного анализа и контроля исполнения

5














































Отдел развития международных связей

4



Отдел социальной защиты молодежи и пропоганды здорового образа жизни

3



Финансово-

экономический отдел

3




Отдел сотрудничества с молодежными организациями и поддержки инициатив

3







































Отдел развития человеческих ресурсов

3




















Управление делами

2


























































































Юридическое бюро

2











































































































































Первый отдел

1











































































































































Отдел по работе с обращениями физических и юридических лиц

2













































































































































































































Институт изучения проблем молодежи и подготовки перспективных кадров




































































































  

Общая предельная численность управленческого персонала - 75 штатных единиц.







ПРИЛОЖЕНИЕ N 3

к Постановлению Президента РУз

от 30.06.2020 г. N ПП-4768



СТРУКТУРА

Управлений Агентства по делам молодежи Республики

Узбекистан по Республике Каракалпакстан,

областям и городу Ташкенту

  









Начальник



















































































Заместитель начальника







































































Специалист по координации молодежной политики в территориальных подразделениях органов государственного и хозяйственного управления

1


Специалист по информационному анализу и контролю исполнения

1



Специалист по информации и медиа

1



























Специалист по работе с обращениями физических и юридических лиц

1



Специалист по работе с кадрами

1
















Специалист по координации пяти инициатив

1


























Юрисконсульт

1




























Специалист по реализации молодежных программ и проектов


























Главный бухгалтер

1



























  

Общая предельная численность управленческого персонала - 11 штатных единиц, всего - 154 штатные единицы.






ПРИЛОЖЕНИЕ N 4

к Постановлению Президента РУз

от 30.06.2020 г. N ПП-4768



СТРУКТУРА

районных (городских) отделов Агентства

по делам молодежи Республики Узбекистан

  








Начальник
















































































Специалист по координации пяти инициатив

1





Специалист по реализации молодежных программ и проектов

1









  

Общая предельная численность управленческого персонала - 3 штатные единицы, всего - 612 штатных единиц.






ПРИЛОЖЕНИЕ N 5

к Постановлению Президента РУз

от 30.06.2020 г. N ПП-4768



СТРУКТУРА

Института изучения проблем молодежи

и подготовки перспективных кадров

  



Ученый совет



Директор














































































Заместитель директора













































































































Отдел изучения проблем молодежи и социальных исследований

4


Отдел координации методического обеспечения

3




Бухгалтерия

2
























































Отдел мониторинга профессионального развития и организации обучения

3




Специалист по связям с общественностью

1







Отдел мониторинга индекса молодежи

3





















































Инспектор по кадрам

1







Отдел стратегического анализа развития молодежи

2


Отдел научных и международных связей

3




















































Канцелярия

1














Кафедра развития управленческих навыков и лидерских качеств


























































Юрискольт

1













































  

Общая предельная численность работников - 26 штатных единиц (без учета профессорско-преподавательского состава, технического и обслуживающего персонала), в том числе численность управленческого персонала - 18 штатных единиц, учебно-вспомогательного персонала - 1 штатная единица.



Национальная база данных законодательства (www.lex.uz), 1 июля 2020 г.


"Собрание законодательства Республики Узбекистан",

6 июля 2020 г., N 26, ст. 295