Янги МК: иш ва дам олиш вақти

Функция недоступна

ЯНГИ МК: ИШ ВА ДАМ ОЛИШ ВАҚТИ

Бизни иш вақти ва дам олиш вақтини тартибга солишда муҳим янгиликлар кутмоқда. Янги МКга кўра иш вақтига нима киритилади, ходимларни уларнинг розилигисиз иш вақтидан ташқари ишларга қачон жалб қилиш мумкин, «иш вақтининг мослашувчан режими» нимани назарда тутиши ва бошқа муҳим масалаларни kadrovik.uz учун махсус юридик фанлари номзоди, Меҳнат кодекси муаллифларидан бири Михаил ГАСАНОВ ва «Норма» эксперти, ҳуқуқшунос Ленара ХИКМАТОВА тушунтиришди:

ИШ ВАҚТИ

Иш вақтига қуйидагилар киритилади (28.10.2022 й. 798-сонли ЎРҚ таҳриридаги МК 181-м.):

• ходим томонидан меҳнат вазифаларини ҳақиқий бажариш вақти;

• ходимнинг айбисиз туриб қолиш вақти;

• технология, ишлаб чиқариш ва меҳнатни ташкил қилиш натижасида юзага келган узилишлар;

• болани овқатлантириш учун танаффуслар;

• асосий ва тайёргарлик-якуний операцияларни бажариш вақти – наряд, материаллар, асбобларни қабул қилиб олиш, техника, ҳужжатлар билан танишиш, иш жойини тайёрлаш ва тозалаш, тайёр маҳсулотни етказиб бериш;

• МКда, шунингдек меҳнат қонунчилиги ва меҳнатга оид бошқа ҳуқуқий ҳужжатларда назарда тутилган бошқа муддатлар.

Ногиронлиги бўлган шахслар, вояга етмаганлар ва ноқулай меҳнат шароитида ишлайдиганлар кунига неча соат ишлашлари мумкин (28.10.2022 й. 798-сонли ЎРҚ таҳриридаги МК 185-м.).

Амалдаги МКда иш куни максимал давомийлиги фақат тўлиқ иш кунида ишлайдиган ходимлар учун белгиланган: 6 кунлик иш ҳ