ВСЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО УЗБЕКИСТАНА
Законодательство РУз / Труд и занятость населения / Трудовой договор (контракт) / Государственная гражданская служба /Примерные требования к трудовому договору, заключаемому с государственным гражданским служащим (Утверждены Приказом директора Агентства развития государственной службы при Президенте Республики Узбекистан от 06.12.2022 г. N 3-2022, зарегистрированному МЮ 13.01.2023 г. N 3413)
Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172
ПРИЛОЖЕНИЕ
к Приказу директора Агентства
развития государственной службы
при Президенте Республики Узбекистан
от 06.12.2022 г. N 3-2022,
зарегистрированному МЮ
13.01.2023 г. N 3413
Настоящие Требования утверждены на государственном языке.
Авторский перевод текста на русский язык выполнен экспертами
информационно-поисковой системы "Norma" и носит
информационный характер. При возникновении неясностей
следует обращаться к тексту нормативно-правового акта
на государственном языке.
ПРИМЕРНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
к трудовому договору, заключаемому
с государственным гражданским служащим
Настоящие Примерные требования определяют требования к трудовому договору, заключаемому между работодателем и государственным гражданским служащим (далее - Стороны).
1. Трудовой договор с лицом, поступающим на государственную гражданскую службу, заключается в письменной форме на основании трудового законодательства.
2. С государственными гражданскими служащими,
...