Просмотр документа
Новости
Акции
О компании
Тарифы
Публичная оферта
Контакты
язык интерфейса
Русский
Ўзбекча
O'zbekcha
Главная
Кадровый консультант
Кадровый консультант
Оплата труда и иные выплаты
/
Вопросы-ответы раздела "Возмещение вреда"
В каких случаях временная нетрудоспособность работника считается наступившей вследствие трудового увечья? (
5.6 KB
)
Должен ли работодатель оплатить работнику переобучение другой профессии, если в результате выполнения своих трудовых обязанностей он получил увечье, в результате которого не мог в дальнейшем выполнять работу? (
4.5 KB
)
Какие расходы, вызванные трудовым увечьем работодатель обязан компенсировать работнику? (
5.7 KB
)
Какой категории лиц работодатель обязан возместить вред в случае смерти работника в результате выполнения трудовых обязанностей? (
4.1 KB
)
В каких случаях трудовое увечье наступает по вине работодателя? (
3.4 KB
)
До какого возраста работодатель должен выплачивать возмещение находившимся на иждивении детям работника, умершего от трудового увечья или иного повреждения здоровья, связанного с исполнением трудовых обязанностей? (
4.9 KB
)
Обязан ли работодатель возместить вред работнику в случае травмы руки или ноги (перелом и др.), полученной на рабочем месте? (
5.7 KB
)
В каких случаях работодатель обязан возместить работнику моральный вред? (
6.4 KB
)
Пожаловаться
Похвалить
Посоветовать
В каких случаях временная нетрудоспособность работника считается наступившей вследствие трудового увечья? (5.6 KB)