Кадровый Консультант

Кадровый консультант / Дисциплина труда / Ситуации из практики / База данных ситуаций о применении дисциплинарных взысканий /

Работодатель оформил приказ, которым применил к работнику штраф за совершенный проступок, однако, не ознакомив последнего с данным документом, исполнил его, удержав из заработной платы сумму штрафа. Правомерны ли действия работодателя? Какие последствия это может повлечь для него?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Работодатель оформил приказ, которым применил к работнику штраф за совершенный проступок, однако, не ознакомив последнего с данным документом, исполнил его, удержав из заработной платы сумму штрафа. Правомерны ли действия работодателя? Какие

...
Время: 0.0053
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск