Кадровый Консультант

Кадровый консультант / Ошибки, совершаемые работодателем, и порядок их исправления / Информация раздела "Ошибки при прекращении трудового договора" /

Работодатель прекратил трудовой договор с совместителем, мотивировав это тем, что на вакантное место будет принят новый сотрудник, не являющийся совместителем. Однако впоследствии на освободившееся место был принят такой же совместитель, как и ранее работавший на этом месте.

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Работодатель прекратил трудовой договор с совместителем, мотивировав это тем, что на вакантное место будет принят новый сотрудник, не являющийся совместителем. Однако впоследствии на освободившееся место был принят такой же совместитель, как и ранее работавший на этом месте.



ОБОСНОВАНИЕ ОШИБКИ

Согласно пункту 5

...
Время: 0.0045
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск