Кадровый Консультант

Кадровый консультант / Командировки / Вопросы-ответы раздела "Состав командировочных расходов, условия их оплаты (возмещения)" /

Один из сотрудников организации направлен в служебную командировку. После окончания срока поездки работник остался в месте командировки на отдых, который был до его отъезда согласован с работодателем. Должен ли работодатель в таком случае оплачивать обратный билет сотрудника?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Один из сотрудников организации направлен в служебную командировку. После окончания срока поездки работник остался в месте командировки

...
Время: 0.0042
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск