Умная подшивка

Моҳир тахлам / Меҳнат муносабатлари / Меҳнат низолари /

Бошқа ходимларни ҳақорат қилиш орқали меҳнат интизомини бузганлиги учун ходимнинг жавобгарлиги (НМ, 33-сон, 2012 йил 18 август)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Жавоб газетанинг чиққан санасига ҳақиқийдир*



ҲАҚОРАТГА ЖАЗО


Бўлимларимиздан бирида жуда мураккаб муҳит юзага келди: ходимлар ҳаммани ҳақорат қилиши, ғийбат қилиши, уларнинг шахсий ишларига аралашиши боис ходималардан бирини ишдан бўшатишни талаб қилишяпти. Биз шундай қила оламизми?


И.Усмонова.


- Бошқа ходимнинг шахсий шикоятига асосланиб ходималардан бирини ишдан бўшатишга иш берувчи ҳақли эмас. Бироқ сизга меҳнат тартиби қоидаларида, масалан, уятли сўзлар билан ҳ

...
Время: 0.0038
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск