Устав Банковско-финансовой академии Республики Узбекистан (Приложение N 2 к Постановлению КМ РУз от 17.05.1996 г. N 180)

Функция недоступна

ПРИЛОЖЕНИЕ N 2

к Постановлению КМ РУз

от 17.05.1996 г. N 180

УСТАВ

Банковско-финансовой академии

Республики Узбекистан

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.  Банковско-финансовая  академия  Республики Узбекистан (далее именуется - Академия) образована Указом Президента Республики Узбекистан от 2  мая 1996  г. N  УП-1460 "О  создании Банковско-финансовой академии Республики Узбекистан" и является республиканским высшим образовательным учреждением  второй  ступени  (магистратура)  и научно-исследовательским центром  со  статусом  образовательного  учреждения высшего образования, осуществляющим  свою   деятельность  в   соответствии  с    Конституцией Республики  Узбекистан,   законодательством  Республики   Узбекистан   и настоящим уставом.

2.  Академия  является  ведущим  учебно-методическим,  научным и информационно-аналитическим   центром   в   банковско-финансовой   сфере Республики   Узбекистан    и   в    системе   управления    подготовкой, переподготовкой  и  повышением  квалификации  банковских  и   финансовых работников.

3.  Основными  задачами  и  направлениями  деятельности Академии являются:

а) подготовка  высококвалифицированных специалистов  банковского дела по следующим направлениям:

монетарная политика и денежное обращение;

финансовый менеджмент, управление активами и пассивами;

комплексная экспертиза и финансирование инвестиционных проектов;

операции на международных финансовых рынках;

банковский аудит;

б)   переподготовка   и   повышение   квалификации   руководящих банковских  кадров  путем  системного  обучения  новейшим  достижениям в международном банковском деле;

в)  организация  фундаментальных  и  прикладных  исследований по стратегии поэтапного развития  финансово-денежной системы и  банковского дела в стране.

4. Академия осуществляет подготовку, переподготовку и  повышение квалификации  специалистов  банковской  и  финансовой  сферы  на основе договоров  с  юридическими  и   физическими  лицами,  а  также   научные исследования и информационно-аналитические работы на основе договоров  и государственного заказа.

5. Академия  является юридическим  лицом, имеет  самостоятельный баланс,  расчетные  счета   в  национальной  и   иностранной  валюте   в учреждениях  банков,   гербовую  печать   со  своим   наименованием   на государственном  языке,  круглые  печати,  штамп  и  иную  атрибутику  и реквизиты, необходимые для ее деятельности.

II. ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕБНОГО ПРОЦЕССА

6. Академия осуществляет учебную и образовательную  деятельность на основе учебных планов и программ, разработанных с учетом  современных требований  развития   экономической  и   социально-политической   жизни Республики Узбекистан, а также требований международных  образовательных стандартов в области финансового и банковского дела.

Обучение проводится по  программам, характер которых  зависит от целей и специализации обучения.

Возможна  реализация  специальных  и  факультативных  курсов  по конкретным направлениям, различных по сроку и объему.

Учебные,   образовательные    и    профессиональные    программы разрабатываются, утверждаются и реализуются Академией самостоятельно,  с учетом  потребностей  заказчика,  а  также  государственных требований к уровню  подготовки  по  соответствующей  специальности. Наличие программ является обязательным.

7.   Подготовка   специалистов,   переподготовка   и   повышение квалификации кадров проводится по очной форме обучения. Порядок  приема, сроки  и  формы  обучения  студентов  устанавливаются  в  соответствии с законодательством   Республики   Узбекистан,   положениями  Министерства высшего  и  среднего  специального  образования  Республики  Узбекистан; переподготовки   и   повышения   квалификации   кадров   устанавливаются Академией, в зависимости от цели обучения.

8.   Подготовка,   переподготовка   и   повышение   квалификации работников  банковско-финансовой  сферы  осуществляется  на   договорной основе  с  заинтересованными  банками   и  финансовыми  учреждениями   и индивидуальными лицами.

За  руководящими  банковскими   работниками,  привлекаемыми   на переподготовку и повышение квалификации, сохраняется средняя  заработная плата  по  основному   месту  работы  на   срок  обучения.   Иногородним слушателям, также  по основному  месту работы,  выплачиваются суточные в соответствии  с  действующим  законодательством  в  период  обучения   и оплачивается  проезд  до  места  учебы  и  обратно за счет направляющего банка или финансового органа.  На время обучения иногородние  студенты и слушатели обеспечиваются общежитием.

9.  Для   преподавательской  работы   привлекаются  в    порядке совместительства  и  на  условиях  почасовой  оплаты ведущие специалисты научно-исследовательских   институтов,    высших   учебных    заведений, министерств и ведомств республики, банков, а также ученые и  специалисты из зарубежных стран.

Ученые и специалисты из зарубежных стран привлекаются на  работу в Академию на контрактной основе.

10.  Академия  обеспечивает  студентов  и  слушателей средствами обучения (учебной и другой литературой, аудиовизуальными и  техническими средствами). Студенты  и слушатели  из Узбекистана  и других  государств обучаются на контрактной основе.

11.  Академия  проводит  контроль  знаний,  комплексную   оценку результатов  обучения  студентов  и  слушателей  прежде  всего на основе тестирования, а также при защите дипломных работ, рефератов,  проведении собеседований    специально     создаваемыми    комиссиями.     Освоение образовательных   программ   в    Академии   завершается    обязательной государственной итоговой аттестацией и подготовкой дипломных проектов.

12.  Слушателям,  завершившим  полный  курс  обучения,  выдаются документы установленного образца.

13. Правила  приема в  аспирантуру, докторантуру  и прикрепления соискателей устанавливаются Ученым советом Академии.

III. ОРГАНИЗАЦИЯ

НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ

РАБОТЫ

14.  Академия  осуществляет  целенаправленную  и систематическую работу  по  организации  фундаментальных  и  прикладных  исследований по разработке:

стратегии развития денежно-финансовой системы и банковского дела в Республике Узбекистан;

программ  комплексного   и  гармоничного   развития  единого   и региональных  финансовых  рынков  Республики  Узбекистан  и их поэтапной интеграции в систему международных финансовых рынков;

рекомендаций по  совершенствованию правовой  и нормативной  базы регулирования банков и финансового механизма.

15.  Для  реализации  указанных   целей  в  структуре   Академии создается  Центр  исследований  развития  банковско-финансовой  системы, который  на  основе  договоров   или  государственного  заказа   создает временные научные коллективы для изучения проблем и перспектив  развития различных аспектов банковско-финансовой системы.

16.  Центр  привлекает  для  реализации  поставленных  задач  на договорной   основе   ученых   и   практических   работников  Республики Узбекистан, а также зарубежных стран.

17.  Структура,   тематика  исследуемых   проблем  и   отчеты  о проводимой  деятельности  заслушиваются  и  утверждаются  Ученым советом Академии.

IV. ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКИЙ СОСТАВ

И ДРУГИЕ РАБОТНИКИ АКАДЕМИИ

18.  В   Академии  предусматриваются   должности   профессорско- преподавательского   и    научного   состава,    инженерно-технического, административного,   производственного,   вспомогательного   и   другого персонала. Все должности замещаются по трудовому договору (контракту).

19.  Профессорско-преподавательский  и  научный  состав Академии обязан:

обеспечивать высокую эффективность учебного процесса,  развивать в студентах и слушателях инициативу, творческие способности,  стремление к научному поиску;

вести  научные  исследования,  обеспечивающие  высокий   уровень содержания;

соблюдать правила внутреннего распорядка.

20.  В   Академии  не   допускается  создание   и   деятельность политических партий, общественно-политических и религиозных движений.

21.    Права    и    обязанности    учебно-вспомогательного    и административно-хозяйственного    персонала    определяются    правилами внутреннего распорядка и должностными инструкциями.

V. УПРАВЛЕНИЕ АКАДЕМИЕЙ

22. Руководство деятельностью Академии осуществляет ректор, а  в его отсутствии - проректор по учебной работе.

23.  Ректор  Академии  назначается  и освобождается от должности Кабинетом  Министров  Республики  Узбекистан,  по  представлению  Совета Ассоциации банков Узбекистана.

Проректоры   Академии   назначаются   и   освобождаются  Советом Ассоциации банков Узбекистана, по представлению ректора Академии.

24.  Для  рассмотрения  основных  вопросов деятельности Академии создается Ученый совет, возглавляемый и утверждаемый ректором.

В  состав  Ученого  совета  Академии  входят  проректоры, ученый секретарь,  заведующие  кафедрами,  руководители учебно-научных, научно- исследовательских и  информационно-аналитических подразделений,  ведущие ученые и  работники Академии,  а также  ведущие ученые  других учебных и научных  учреждений,  представители  ведущих  финансовых  и   банковских учреждений республики.

Ученый совет Академии:

решает вопросы учебной, научно-исследовательской и информационно- аналитической  работы,  подготовки  кадров,  осуществления международных связей,  а  также  вопросы  деятельности  филиалов,  институтов и других организаций, находящихся в ведении Академии;

утверждает  учебные   программы,  учебные   планы  и   программы отдельных курсов, разработанные с участием заинтересованных организаций;

заслушивает и утверждает структуру, тематику исследуемых проблем и  отчеты  о  проводимой   деятельности  Центра  исследований   развития банковско-финансовой системы;

заслушивает отчеты руководителей Академии, ее подразделений;

решает, в установленном порядке, вопросы присвоения  сотрудникам Академии из  числа преподавательского  состава ученых  званий доцента  и профессора;

присуждает степень почетного доктора Академии.

Решение  Ученого  совета  вступает  в  силу  после   утверждения ректором Академии.

25. Ректор Академии:

представляет Академию во  всех органах государственной  власти и управления, учреждениях и организациях;

утверждает положение и состав Ученого совета Академии, уставы  и положения  о  подразделениях  Академии,  ее  филиалах,  подведомственных учреждениях и организациях;

утверждает      руководителей      учебно-научных,       научно- исследовательских,  информационно-аналитических  подразделений,  деканов факультетов и заведующих кафедрами;

принимает  решения  о   создании,  реорганизации  и   ликвидации кафедр,   учебно-научных,    научно-исследовательских,    информационно- аналитических и других подразделений Академии;

определяет правила приема слушателей, аспирантов, докторантов  и порядок работы с соискателями;

решает вопросы финансовой деятельности Академии;

распоряжается, в установленном порядке, имуществом и  средствами Академии;

издает  приказы,  инструкции  и  распоряжения,  обязательные для выполнения всеми работниками и обучающимися в Академии;

принимает  на  работу  и  увольняет  работников  Академии  и  ее подразделений, заключает контракты по найму на работу в Академию;

утверждает смету расходов на содержание Академии;

определяет  перечень  должностей  для  подразделений, утверждает схемы должностных окладов, размеры месячных тарифных ставок и  почасовой оплаты труда в пределах имеющихся средств;

утверждает нормы учебной нагрузки профессорско-преподавательского состава, размер платы за  обучение и другие виды  услуг, предоставляемых Академией;

устанавливает  формы  организации  оплаты  труда  и премирования работников Академии;

осуществляет иную деятельность в соответствии с законодательством Республики Узбекистан и настоящим Уставом.

26.  Ректор  Академии  имеет  право  делегировать отдельные свои полномочия проректору и другим должностным лицам Академии.

VI. ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ

ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ АКАДЕМИИ

27.   Основой   финансово-хозяйственной   деятельности  Академии являются   ассигнования   Ассоциации   банков   Узбекистана,   бюджетные ассигнования, договоры с различными государственными и частными банками, предприятиями, включая иностранные,  а также гранты,  техническая помощь и спонсорские  взносы международных  финансовых институтов  и зарубежных банков.

28. Академии предоставляется право:

осуществлять в установленном порядке издательскую  деятельность, выпускать банковско- финансовый журнал периодичностью 4 раза в год;

приобретать, арендовать, заказывать за счет выделенных  Академией средств или своих собственных  фондов необходимое оборудование и  другие материальные ресурсы государственных или коммерческих предприятий;

владеть,  пользоваться  и  распоряжаться принадлежащими Академии собственностью,  продукцией,  полученной   в  результате   хозяйственной или  иной  деятельности,  доходами,  а  также  имуществом, приобретенным по другим основаниям, допускаемым действующим законодательством;

производить и реализовывать научную, информационно-аналитическую продукцию;

самостоятельно   устанавливать   тарифы,   цены,   расценки   на продукцию, услуги, производимые и предоставляемые Академией;

наряду  с  ассигнованиями,   расходовать  по  своему   усмотрению заработанные  или  полученные  от  других  лиц и организаций средства на развитие  материально-технической  базы,   оплату  труда,   материальное стимулирование, улучшение жилищно-бытовых условий работников Академии  и приглашенных специалистов,  а также  решения социальных  и других задач, предусмотренных настоящим Уставом;

осуществлять иную,  не запрещенную  законодательством Республики Узбекистан и не противоречащую настоящему уставу деятельность.

29.   Академия   пользуется   банковским   кредитом   и    несет ответственность  за   выполнение  кредитных   договоров  и    соблюдение расчетной  дисциплины.  Имеет  свои  счета  (в  том  числе и валютные) в банковских    учреждениях    для    хранения    денежных    средств    и осуществления всех видов расчетных, кредитных и кассовых операций.

30. В Академии за счет собственных средств и доходов, получаемых от  хозяйственной  деятельности  подведомственных  учреждений,  а  также других привлеченных средств создается фонд развития Академии.

VII. МЕЖДУНАРОДНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

31.   Академия    имеет   право    осуществлять    международное сотрудничество   в   области   подготовки,   переподготовки,   повышения квалификации и аттестации студентов (слушателей), заключать контракты  с зарубежными  организациями   в  области   подготовки  кадров,   а  также проводить   внешнеэкономическую    деятельность   в    соответствии    с законодательством Республики Узбекистан.

Академия   самостоятельно   организовывает   необходимую   часть учебного процесса для студентов (слушателей) и стажировку сотрудников  в ведущих  зарубежных  научных  и  учебных  центрах, банках, международных финансовых организациях и т.д.

32.  Повышение  квалификации  и  профессиональная переподготовка граждан  иностранных  государств  в  Академии,  педагогическая,  научно- исследовательская  работа  и  стажировка профессорско-преподавательского состава и студентов (слушателей)  Академии за рубежом осуществляется  на основе соответствующих соглашений и контрактов.

VIII. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АКАДЕМИИ

33.  Ликвидация  или  реорганизация  Академии  осуществляется  в соответствии с  Указом Президента  Республики Узбекистан  или по решению Кабинета Министров Республики Узбекистан.