язык интерфейса

Законодательство РУз

Законодательство РУз/ Здравоохранение. Физическая культура и спорт. Туризм/ Акты о внесении изменений и дополнений/ Здравоохранение/ Постановление Кабинета Министров Республики Узбекистан от 14.07.2011 г. N 206 "О внесении изменений и дополнений в Положение о порядке и условиях оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан"

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

КАБИНЕТА МИНИСТРОВ

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

14.07.2011 г.

N 206




О ВНЕСЕНИИ

ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ

В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ

ОПЛАТЫ     ТРУДА     МЕДИЦИНСКИХ

И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН



В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 5 марта 2011 г. N 62 "О дополнительных мерах по снижению заболеваемости туберкулезом в Республике Узбекистан на 2011-2015 годы" Кабинет Министров ПОСТАНОВЛЯЕТ:


1. Внести изменения и дополнения в приложение N 2 к Положению о порядке и условиях оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан, утвержденному постановлением Кабинета Министров от 21 декабря 2005 г. N 276 (СП Республики Узбекистан, 2005 г., N 12, ст. 64), согласно приложению.


2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан А.Н. Арипова.



Премьер-министр

Республики Узбекистан                                               Ш. Мирзиёев






ПРИЛОЖЕНИЕ

к Постановлению КМ РУз

от 14.07.2011 г. N 206



ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ,

вносимые в приложение N 2 к Положению

о порядке и условиях оплаты труда медицинских

и фармацевтических работников государственных

учреждений Республики Узбекистан


1. Наименование раздела I после слова "ставке" дополнить словом "(окладу)".


2. В наименовании разделов II, IV, VI и VII слова "повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок)" заменить словами "доплату к тарифной ставке (окладу)".


3. В разделе III:


а) в наименовании слова "повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок)" заменить словами "доплату к тарифной ставке (окладу)";


б) в пункте 3.1:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"Госпитали для инвалидов и ветеранов войны";

из абзаца четвертого слова "вспомогательного персонала аптек, состоящего в штате противотуберкулезного учреждения" исключить;


в) пункты 3.2 и 3.3 признать утратившими силу;


г) в абзаце первом пункта 3.4 слова "в том числе" заменить словами "за исключением учреждений и групп";


д) из абзаца первого пункта 3.22 слова "и больных туберкулезом" исключить.


4. Наименование раздела V изложить в следующей редакции:


"Раздел V. Учреждения, подразделения и должности, работа в которых дает право на доплату к тарифной ставке (окладу) в связи с наличием условий, дающих право на доплату к тарифной ставке (окладу) по двум и более основаниям, предусмотренным разделами I и III настоящего Перечня, на 40 процентов".


5. Дополнить разделом IX следующего содержания:


"Раздел IX. Учреждения, подразделения и должности с особо опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на доплату к тарифной ставке (окладу) в размере 50 процентов


9.1. Туберкулезные (противотуберкулезные) больницы, диспансеры, санатории, санатории-профилактории, детские сады и ясли, дома ребенка.

Должности врачей, независимо от наименования, провизоров (фармацевтов), включая заведующих аптеками (структурных подразделений) указанных учреждений; специалисты и служащие, в том числе библиотечные и клубные работники.

Должности среднего медицинского и фармацевтического персонала, независимо от их наименования; специалисты и служащие, библиотечные и клубные работники, эвакуаторы.

Должности младшего медицинского персонала, независимо от их наименования, вспомогательного персонала аптек, состоящего в штате противотуберкулезного учреждения, работники всех профессий.


9.2. Лечебно-производственные (трудовые) мастерские при туберкулезных (противотуберкулезных) учреждениях.

Должности врачей, независимо от их наименования; специалисты и служащие (в том числе директор, главный инженер и др.).

Должности среднего медицинского персонала, независимо от их наименования; специалисты и служащие (в том числе начальники цехов, мастера и др.).

Должности младшего медицинского персонала, независимо от их наименования, работники всех профессий.


9.3. Отделения, палаты, изоляторы для больных туберкулезом лечебно-профилактических учреждений, противотуберкулезные кабинеты.

Должности врачей и среднего медицинского персонала, независимо от их наименования.

Должности младшего медицинского персонала, независимо от их наименования; работники всех профессий, обслуживающие больных при работе внутри отделения.


9.4. Санаторные школы-интернаты, дома ребенка и группы в детских садах, детских яслях, яслях-садах, домах ребенка общего типа для детей, больных туберкулезом, с туберкулезной интоксикацией, малыми и затухающими формами туберкулеза.

Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала, независимо от их наименования.


9.5. Специализированные врачебно-трудовые экспертные комиссии (ВТЭК) для больных туберкулезом.

Должности врачей, независимо от их наименования, в том числе председатели ВТЭК.

Должности среднего медицинского персонала, младшего медицинского персонала, независимо от их наименования, гардеробщики.


Примечание. Персоналу, состоящему в штате противотуберкулезных учреждений, имеющему право на доплату к тарифной ставке (окладу) по основаниям, предусмотренным разделами I и III настоящего Перечня, доплата к тарифной ставке (окладу) за вредные условия труда устанавливается в целом в размере 50%".



"Собрание законодательства Республики Узбекистан",

2011 г., N 29, ст. 302


"Собрание постановлений Правительства Республики Узбекистан",

2011 г., N 7, ст. 65