Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Таътиллар ва бошқа ишланмайдиган вақт / Амалиётдан вазиятлар / Таътилдан чақириб олиш ва муддатидан олдин ишга чиқиш тўғрисидаги вазиятларнинг маълумотлар базаси /

Ҳомиладорлик ва туғиш таътили тугагандан сўнг ходимага унинг аризасига кўра болани 2 ёшга тўлгунга қадар парваришлаш таътили, шунингдек болани 3 ёшга тўлгунга қадар парваришлаш учун иш ҳақи сақланмаган ҳолда қўшимча таътил берилди. Бироқ у белгиланган муддатдан олдин ишга чиқмоқчи. У иш берувчини бу ҳақида хабардор қилиши керакми? Асосий ходим бўлмаган вақтга мўлжаллаб янги ходим билан тузилган муддатли меҳнат шартномасини қайси сана билан бекор қилиш зарур?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Ҳомиладорлик ва туғиш таътили тугагандан сўнг ходимага унинг аризасига кўра болани 2 ёшга тўлгунга қадар парваришлаш таътили, шунингдек болани 3 ёшга тўлгунга қадар

...
Время: 0.0130
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск