Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Таътиллар ва бошқа ишланмайдиган вақт / Амалиётдан вазиятлар / Таътилни узайтириш ва кўчириш тўғрисидаги вазиятларнинг маълумотлар базаси /

Ходим 16 февралдан 24 иш кунига таътилга кетди. 20 февралда у шифохонага тушиб қолди. Уни кўришга шифохонага борилганда у ерда камида 10 кун бўлишини айтди ва таътилни узайтириш хоҳишини билдирди. Ходимнинг таътилини қанча муддатга узайтириш мумкин?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Ходим 16 февралдан 24 иш кунига таътилга кетди. 20 февралда у шифохонага тушиб қолди. Уни кўришга шифохонага борилганда у ерда камида 10 кун бўлишини айтди ва таътилни узайтириш хоҳишини билдирди. Ходимнинг таътилини қанча

...
Время: 0.0059
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск