Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Меҳнат шартномасини бекор қилиш / Амалиётдан вазиятлар / Ҳомиладор аёллар билан меҳнат шартномаларини бекор қилиш тўғрисидаги вазиятларнинг маълумотлар базаси /

Компанияга котиб-референт лавозимига уч ойлик синов муддати билан қиз ишга олинди. Директор ҳузуридаги мажлислардан бирида унинг аҳволи ёмонлашиб, ҳушидан кетди. У шифохонага жўнатилди. Қиз ҳомиладор эканлиги маълум бўлди. Ташкилот синов даври ўтиб бўлмаганлигини ҳисобга олган ҳолда уни ишдан бўшатиши мумкинми?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Компанияга котиб-референт лавозимига уч ойлик синов муддати билан қиз ишга олинди. Директор ҳузуридаги мажлислардан бирида унинг аҳволи ёмонлашиб,

...
Время: 0.0072
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск