Кадровый Консультант

Кадрлар бўйича маслаҳатчи / Меҳнат муносабатлари алоҳида шаклларининг хусусиятлари / Ўриндошлик асосида ва бир неча касбда (лавозимда) ишлаш / “Шахсларни ўриндошлик асосида ва бир неча касб (лавозим)га ишга қабул қилиш хусусиятлари ва уларнинг меҳнат шартлари” бўлими савол-жавоблари /

Асосий иш жойи бўйича йиллик меҳнат таътилида бўлган ходим иккинчи иш жойи бўйича ўриндошлик асосида ишлашни давом эттириши ва иш ҳақи олиши мумкинми?