Умная подшивка

Моҳир тахлам / Бухгалтерия ҳисоби. Аудит / Ходимлар билан ҳисоб-китоблар / Меҳнатга ҳақ тўлаш жамғармаси: иш ҳақи, мукофотлар, компенсациялар /

Илгари ишлаган ва ҳеч қаерда ишламаган янги ходимларга иш ҳақини ҳисоблаш ва ЖШДС ҳисоблаб чиқариш (СБХ, 48-сон, 2016 йил 29 ноябрь)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Жавоб газетанинг чиққан санасига ҳақиқийдир*



ДАРОМАД СОЛИҒИНИ ҲИСОБЛАЙМИЗ


2016 йил 1 июлда иккита ходим фирмага ишга қабул қилинди. Биринчи ходимга 1 000 000 сўм, иккинчисига эса 400 000 сўм иш ҳақи белгиланди. Биринчи ходим илгари ишлаган ташкилот тугатилганлиги сабабли у аввалги иш жойидан маълумотнома тақдим этмади. Иккинчиси эса илгари ҳеч қаерда ишламаган.

Янги ишга қабул қилинган ходимларга июль учун иш ҳақини қандай ҳисоблаб ёзиш ва даромад солиғини ҳисоблаб чиқариш лозим?


Д.Қамбаров,

бухгалтер.


- Иш ҳақи бир ойда ҳ

...
Время: 0.0068
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск