Постановление Кабинета Министров Республики Узбекистан от 01.05.2017 г. N 250 "О мерах по реализации постановления Президента Республики Узбекистан от 19 января 2017 года N ПП-2733 "О мерах по коренному совершенствованию деятельности юридической службы"

Функция недоступна

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

КАБИНЕТА МИНИСТРОВ

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

01.05.2017 г.

N 250

О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ

УЗБЕКИСТАН ОТ 19 ЯНВАРЯ 2017 ГОДА N ПП-2733

"О МЕРАХ ПО КОРЕННОМУ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЮРИДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ"

Во исполнение постановления Президента Республики Узбекистан от 19 января 2017 года N ПП-2733 "О мерах по коренному совершенствованию деятельности юридической службы" Кабинет Министров ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Принять к сведению, что на основании постановления Президента Республики Узбекистан от 19 января 2017 года N ПП-2733 "О мерах по коренному совершенствованию деятельности юридической службы":

в государственных органах, органах хозяйственного управления, государственных предприятиях, учреждениях и организациях (далее - государственные органы и организации), в том числе их территориальных подразделениях, в обязательном порядке образуются юридические службы;

на работников юридических служб государственных органов и организаций распространяется порядок присвоения классных чинов, выплаты надбавок за выслугу лет, установленных для работников органов юстиции;

стаж работы в качестве работника юридической службы при переводе в другие государственные органы, в том числе в правоохранительные и контролирующие структуры, засчитывается в стаж работы для начисления и выплаты надбавок за классный чин и доплат за выслугу лет;

работники юридической службы ежеквартально премируются в размере 5 процентов от суммы, взысканной в порядке досудебного и судебного урегулирования споров в пользу государственного органа и организации, но не более 17,5 минимального размера оплаты труда в установленном законодательством порядке.

2. Утвердить:

должностные разряды по оплате труда работников юридической службы государственных органов и организаций республиканского, территориального (областного) и районного (городского) уровня согласно приложениям NN 1, 1а и 1б;

размеры ежемесячных надбавок за выслугу лет работникам юридических служб государственных органов и организаций, имеющим классные чины (в процентах к должностному окладу), согласно приложению N 2;

размеры доплат к должностным окладам работников юридических служб государственных органов и организаций за классные чины согласно приложению N 3;

формы создания юридических служб государственных органов и организаций согласно приложению N 4;

минимальные нормативы и критерии образования юридических служб в государственных органах и организациях согласно приложению N 5;

Положение о порядке премирования работников юридической службы за счет суммы, взысканной в порядке досудебного и судебного урегулирования споров в пользу государственного органа и организации, согласно приложению N 6.

3. Возложить на руководителей государственных органов и организаций и их территориальных подразделений персональную ответственность за:

приведение своих юридических служб в пределах установленной численности управленческого персонала и фонда оплаты труда в соответствие с утвержденными согласно приложению N 5 к настоящему постановлению минимальными нормативами и критериями образования юридических служб;

реализацию действенных мер по обеспечению неукоснительного соблюдения требований законодательства, регулирующего деятельность юридических служб, а также повышению эффективности деятельности юридических служб;

ежегодное заслушивание отчета юридической службы о проделанной работе по обеспечению верховенства закона и законности в деятельности указанных органов и организаций.

4. Министерству юстиции Республики Узбекистан:

обеспечить постоянный и всесторонний мониторинг и анализ соблюдения юридическими службами государственных органов и организаций требований законодательства, регулирующего деятельность юридических служб;

при необходимости вносить в установленном порядке предложения, направленные на дальнейшее совершенствование законодательства, регулирующего деятельность юридических служб;

принимать в установленном порядке меры, направленные на устранение нарушений требований законодательства, регулирующего деятельность юридических служб, со стороны работников юридических служб и других должностных лиц.

5. Установить, что:

требования настоящего постановления являются обязательными для государственных органов и организаций, а для других организаций - носят рекомендательный характер;

выплата надбавок за выслугу лет и ежемесячных доплат к должностным окладам за классные чины заместителям руководителя Секретариата Премьер-министра Республики Узбекистан и работникам Департамента информационно-аналитического и юридического обеспечения Секретариата Премьер-министра Республики Узбекистан, имеющим классные чины органов юстиции, осуществляется за счет средств Государственного бюджета Республики Узбекистан в порядке и размерах, установленных для работников органов юстиции.

Рекомендовать Законодательной палате и Сенату Олий Мажлиса Республики Узбекистан рассмотрение вопроса выплаты надбавок за выслугу лет и ежемесячных доплат к должностным окладам за классные чины для работников своих юридических служб за счет средств Государственного бюджета Республики Узбекистан в порядке и размерах, установленных для работников органов юстиции.

6. Внести изменения и дополнения в некоторые решения Правительства Республики Узбекистан согласно приложению N 7.

7. Признать