Порядок прекращения трудового договора с директором ООО (Норма, N 47 от 21 ноября 2017 г.)

Функция недоступна

Материал действителен на дату выхода газеты*

КАК ПРАВИЛЬНО УВОЛИТЬ

ДИРЕКТОРА

Можно ли прекратить трудовой договор с руководителем по инициативе учредителей? Кто уполномочен на это? Как провести процедуру его увольнения в точном соответствии с трудовым законодательством? Давайте разбираться.

Одним из исключительных полномочий общего собрания учредителей являются образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий (ст.30 Закона "Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью").

Руководитель предприятия (директор) избирается общим собранием учредителей общества на определенный уставом срок. С ним подписывается трудовой договор. С одной стороны, руководитель становится работодателем для работников своего предприятия, с другой - наемным работником для участников общества.

Что делать, когда руководитель недобросовестно выполняет свои должностные обязанности, преднамеренно оставляет в неведении собственников о финансовом состоянии предприятия, искажает его и практически присваивает бизнес?