Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения / Трудовые споры /

Возможность лишения персональной надбавки к заработной плате в качестве дисциплинарного наказания (Норма N 7 от 18 февраля 2020 г.)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

ВОЗМОЖНОСТЬ ЛИШЕНИЯ

ПЕРСОНАЛЬНОЙ НАДБАВКИ

К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В КАЧЕСТВЕ

ДИСЦИПЛИНАРНОГО НАКАЗАНИЯ


Всем работникам подразделения производственного предприятия в целях стимулирования труда установлена ежемесячная персональная надбавка к заработной плате. У одного из работников выявлены нарушения трудовой дисциплины (допущены ошибки в оформлении

...
Время: 0.0039
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск