Вход / Регистрация

Ваш аккаунт подтвержден!

Теперь вы можете выбрать:

Тарифы

Активные тарифы

Тарифы	Истекает

Ошибка авторизации

Неверный логин или пароль

Забыли пароль?

Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения /

Трудовые споры

	Образцы правовых документов
	Взыскание задолженности по заработной плате с предыдущего места работы (Норма N 38 от 22 сентября 2020 г.) (9.1 KB)
	Взыскание материального ущерба с работника (Норма N 48 от 1 декабря 2020 г.) (18.7 KB)
	Взыскание неустойки при увольнении работника ("Норма" N 10 от 05.03.2024 г.) (24.1 KB)
	Возмещение работодателем Пенсионному фонду пенсии по случаю потери кормильца (НТВ, N 18 от 7 мая 2013 г.) (19.4 KB)
	Возврат денежных средств после отмены апелляционной инстанцией решения о выплате работнику компенсации за вынужденный прогул (Норма N 2 от 18 января 2022 г.)
	Возможность лишения персональной надбавки к заработной плате в качестве дисциплинарного наказания (Норма N 7 от 18 февраля 2020 г.) (8.7 KB)
	Возможность привлечения к дисциплинарной ответственности работника за потраченное на поездку в прокуратуру время, выходящее за рамки указанного в повестке (Норма N 20 от 19 мая 2020 г.) (10.1 KB)
	Возможность снятия председателя профсоюза с должности на профсоюзном собрании (Норма, N 28 от 10 июля 2012 г. (7.1 KB)
	Возможность признания совета трудового коллектива, назначаемого руководством, в качестве представительного органа работников (Норма, N 50 от 13 декабря 2011 г.)
	Возможность удержания из заработной платы работника в приказном порядке потраченных им с корпоративной карты денежных средств (Норма N 29 от 16 июля 2019 г.) (9.7 KB)
	Возможность удержания с согласия работника суммы ущерба работодателю, превышающей его заработную плату (Норма, N 28 от 12 июля 2016 г.) (10.4 KB)
	Вопросы привлечения к дисциплинарной ответственности председателя профсоюзного комитета (Норма, N 7 от 19 февраля 2013 г.)
	Действие решения вышестоящей организации о выплате надбавок к заработной плате при смене руководства организации (Норма, N 22 от 29 мая 2012 г.)
	Действия работника при несвоевременной выплате заработной платы работодателем при прекращении трудового договора (Норма, N 26 от 2 июля 2013 г.) (10 KB)
	Действия работника в случае отказа работодателя от оформления приема на работу и выплаты заработной платы при фактическом допущении работника к работе (Норма, N 29 от 19 июля 2011 г.)
	Действия работодателя и работников при происшествии несчастного случая на производстве (Норма, N 17 от 24 апреля 2012 г.) (48 KB)
	Действия работодателя при восстановлении уволенного работника на работе по решению суда (Норма N 38 от 21 сентября 2021 г.) (18.4 KB)
	Действия работодателя при причинении материального вреда работником (Норма, N 19 от 14 мая 2013 г.) (18.5 KB)
	Действия работодателя, не согласного с решением суда о восстановлении работника (Норма N 45 от 10 ноября 2020 г.) (21.3 KB)
	Дисциплинарное взыскание за несоблюдение дресс-кода ("Норма" N 44 от 7.11.2023 г.) (23.4 KB)
	Дисциплинарное наказание и предупреждение для бухгалтера, совершившего ошибку при отправке денежных средств (Норма N 45 от 10 ноября 2020 г.) (8.9 KB)
	Допустимость объявления выговора или наложения штрафа на работника в период его временной нетрудоспособности (Норма, N 23 от 11 июня 2013 г.) (14.7 KB)
	Допустимость работы по совместительству при нахождении работника в отпуске по уходу за ребенком (Норма, N 28 от 16 июля 2013 г.) (14.2 KB)
	Запрет работы по совместительству в трудовом договоре по основному месту работы (Норма N 46 от 17 ноября 2020 г.) (15.8 KB)
	Допустимость уплаты штрафа за нарушение ПДД служебным автотранспортом с корпоративной пластиковой карты с последующим взысканием данной суммы с виновного работника (Норма, N 40 от 3 октября 2017 г.)
	Зона ответственности главного бухгалтера и работника отдела кадров (Норма N 25 от 22 июня 2021 г.)
	Материальная ответственность работника за поврежденный автомобиль работодателя (Норма, N 13 от 1 апреля 2014 г.) (14.2 KB)
	Компенсация за неиспользованные отпуска работнику, уволенному за нарушение трудовых обязанностей ("Норма" N 33 от 22.08.2023 г.)
	Материальная ответственность работников за ущерб, нанесенный работодателю (Норма, N 19 от 14 мая 2013 г.) (16 KB)
	Материальные последствия для работодателя при обжаловании увольнения в суде работником согласно новому Трудовому кодексу ("Норма" N 8 от 21.02.2023 г.) (19.1 KB)
	Меры воздействия на дисциплинарные проступки работника, уведомившего работодателя о намерении прекратить трудовой договор (Норма, N 4 от 29 января 2013 г.) (9.2 KB)
	Невозможность привлечения к дисциплинарной ответственности лица, работающего по гражданско-правовому договору (Норма, N 22 от 2 июня 2015 г.) (9.7 KB)
	Меры, предпринимаемые для взыскания с работодателя заработной платы работника (Норма, N 20-21 от 24 мая 2011 г.)
	Незаконное привлечение работников к сверхурочным работам (Норма, N 4 от 28 января 2014 г.) (10.9 KB)
	Недопустимость отказа работодателя в оплате пособия по беременности и родам (Норма, N 4 от 29 января 2013 г.)
	Необязательность создания комиссии по трудовым спорам (Норма, N 35 от 1 сентября 2015 г.) (7.6 KB)
	Неправомерность действий работодателя по переводу всей заработной платы работника на пластиковую карточку без его согласия (Норма, N 19 от 13 мая 2014 г.) (10.8 KB)
	Неправомерность вынуждения работника выйти в очередной трудовой отпуск при поступлении в вуз (Норма, N 31-32 от 12 августа 2014 г.)
	Неправомерность действий работодателя по увольнению работника в связи с сокращением штата, без предложения другой работы при наличии вакансии (Норма, N 19 от 13 мая 2014 г.) (12.8 KB)
	Неправомерность изменения работодателем графика предоставления отпусков в одностороннем порядке (Норма, N 19 от 13 мая 2014 г.) (12.8 KB)
	Неправомерность заявлений проверяющих органов о необходимости разрешения на право трудовой деятельности лицу без гражданства, имеющему вид на жительство в Узбекистане (Норма, N 3 от 21 января 2014 г.)
	Неправомерность неоплаты отпуска до его начала. Защита трудовых прав работника (Норма, N 1 от 7 января 2014 г.) (10.9 KB)
	Неправомерность отказа директора школы в удовлетворении заявления учителя о снятии классного руководства (Норма, N 35 от 31 августа 2012 г.) (12.4 KB)
	Неправомерность отказа работодателя в предоставлении ежегодного трудового отпуска (Норма, N 42 от 22 октября 2013 г.) (9.7 KB)
	Неправомерность прекращения трудовых отношений с работником, не выдержавшим испытания, без предварительного письменного предупреждения (Норма, N 45 от 13 ноября 2012 г.) (9.6 KB)
	Неправомерность привлечения к дисциплинарной ответственности работника, нарушившего режим рабочего времени, не ознакомленного с ним при приеме на работу (Норма, N 9 от 1 марта 2016 г.) (8.9 KB)
	Неправомерность увольнения работника, не давшего согласия на его отзыв из отпуска (Норма, N 4 от 27 января 2015 г.) (14.8 KB)
	Непризнание работодателем срока работы сотрудницы и выплаты ей пособия (Норма N 24 от 11 июня 2019 г.) (10.4 KB)
	Неправомерные действия руководства предприятия при сокращении штата и прекращении трудовых отношений с работниками (Норма, N 51 от 24 декабря 2013 г.)
	Нюансы восстановления работника на работе и изменения его условий труда (Норма, N 36 от 11 сентября 2012 г.) (17.2 KB)
	Номера телефонов работников в ЕНСТ ("Норма" N 3 от 16.01.2024 г.)
	О взыскании с уборщика суммы причиненного вреда в полном объеме (Норма, N 24 от 18 июня 2013 г.) (11.4 KB)
	О возможности взыскания с работника суммы, превышающей стоимость поврежденного имущества (Норма, N 34 от 25 августа 2015 г.) (16 KB)
	О восстановлении на прежней работе незаконно уволенного работника (Норма, N 10 от 12 марта 2013 г.) (23 KB)
	О нарушении трудового законодательства при прекращении трудового договора с женщиной, имеющей детей в возрасте до трех лет (Норма, N 10 от 12 марта 2013 г.) (10.7 KB)
	О погашении кассиром представительства авиакомпании недостачи иностранной валюты, возникшей в результате неверного расчета стоимости проданного авиабилета (НТВ, N 34 от 25 августа 2015 г.) (16.9 KB)
	О праве работодателя прекратить трудовой договор в связи с нарушением работником трудовой дисциплины (Норма, N 12 от 25 марта 2014 г.) (8.2 KB)
	О правомерности лишения работника премии за пользование Интернетом в личных целях (Норма, N 19 от 13 мая 2014 г.) (14.8 KB)
	О правомерности наказания штрафом за опоздание работника, проходящего испытательный срок (Норма, N 46 от 18 ноября 2014 г.) (9.9 KB)
	Обжалование работодателем решения профсоюзного комитета ("Норма" N 22 от 30.05.2023 г.) (8.9 KB)
	О прекращении трудового договора с работником на основании достижения им пенсионного возраста и приеме на данную должность другого работника пенсионного возраста (Норма, N 31 от 6 августа 2013 г.)
	Обстоятельства, исключающие ответственность работника перед работодателем за нанесенный вред (Норма, N 19 от 14 мая 2013 г.) (12.8 KB)
	Обязанность выплаты пособия по беременности и родам сотруднице-совместителю (Норма N 28-29 от 21 июля 2020 г.) (8.4 KB)
	Обязанность по возмещению вреда, причиненного работникам трудовым увечьем, после реорганизации юридического лица путем выделения (Норма, N 20-21 от 24 мая 2011 г.) (12.3 KB)
	Определение даты восстановления на работе и расчет оплаты времени вынужденного прогула (Норма, N 45 от 13 ноября 2012 г.) (21 KB)
	Определение момента обнаружения проступка для применения дисциплинарного взыскания (Норма, N 44 от 31 октября 2011 г.) (11.6 KB)
	Оспаривание работником заключенного срочного трудового договора в период его действия либо после прекращения его действия (Норма, N 2-3 от 17 января 2012 г.) (15.7 KB)
	Ответственность бывшего директора за несвоевременное оформление документации и отсутствие внутренних локальных актов на предприятии (Норма N 45 от 10 ноября 2020 г.) (11.3 KB)
	Ответственность работника за нарушение трудовой дисциплины, выраженное в оскорблениях других работников (Норма, N 32 от 14 августа 2012 г.) (10.3 KB)
	Ответственность за работу персонала ("Норма" N 38 от 26.09.2023 г.)
	Ответственность работодателя в случае неисполнения им коллективного договора (Норма, N 44 от 6 ноября 2012 г.) (13.6 KB)
	Отказ беременной работницы от перевода на легкую работу ("Норма" N 39 от 3.10.2023 г.)
	Отказ беременной сотрудницы от перехода на легкую работу (Норма N 40 от 5 октября 2021 г.)
	Отказ в приеме на работу и его последствия (Норма, N 17 от 24 апреля 2012 г.) (17 KB)
	Отказ в прекращении трудового договора сотруднику, не выходящему на работу сразу после написания заявления об увольнении (Норма N 46 от 17 ноября 2020 г.)
	Отражение в документах оснований, согласно которым не приняты доводы работника, указанные в его объяснительной, при привлечении к дисциплинарной ответственности (Норма N 20 от 19 мая 2020 г.) (8.8 KB)
	Ошибки, совершаемые работодателем. Рекомендации по их устранению и предотвращению конфликтов с работниками (Норма, N 39 от 5 октября 2010 г.) (41.9 KB)
	Отсутствие на предприятии подходящей работы для сотрудника с инвалидностью ("Норма" N 39 от 3.10.2023 г.)
	Ошибки, часто совершаемые при применении дисциплинарных взысканий (Норма N 36 от 7 сентября 2021 г.) (21.7 KB)
	Перевод работницы на другую должность без ее согласия (Норма N 51 от 21 декабря 2021 г.) (25.8 KB)
	Перевод сотрудника на другую работу при производственной необходимости с учетом норм нового Трудового кодекса ("Норма" N 12 от 18.03.2023 г.) (24.8 KB)
	Периодичность предоставления сотруднику отпуска без сохранения заработной платы (Норма N 22 от 1 июня 2021 г.) (15.8 KB)
	Подача иска в суд о восстановлении на работе работником, уволенным за нарушение трудовой дисциплины ("Норма" N 22 от 30.05.2023 г.) (22.3 KB)
	Полномочия Государственной правовой инспекции труда при незаконном увольнении (Норма, N 44 от 5 ноября 2013 г.) (14.4 KB)
	Порядок применения дисциплинарных взысканий и разрешение трудового спора по ним (Норма, N 29 от 19 июля 2011 г.) (17.4 KB)
	Порядок оформления восстановления на работе незаконно уволенного работника (Норма, N 41 от 14 октября 2014 г.)
	Право работника, не возместившего полностью ущерб, на увольнение (Норма N 11 от 16 марта 2021 г.) (20.8 KB)
	Правомерность введения в Правила внутреннего трудового распорядка штрафа за опоздание на работу в размере до 50% среднего месячного заработка (Норма, N 50 от 13 декабря 2011 г.) (9 KB)
	Правомерность действий работника, требующего выплатить сумму дохода от реализованного изобретения, запатентованного им (Норма N 38 от 22 сентября 2020 г.) (12.5 KB)
	Правомерность заверения работником заявления подписью, отличной от подписи в паспорте (Норма N 1 от 11 января 2022 г.) (8.6 KB)
	Правомерность наказания работника за опоздание как за нарушение внутреннего трудового распорядка (Норма, N 7 от 19 февраля 2013 г.) (9.9 KB)
	Правомерность привлечения работников на "субботники" (Норма, N 47 от 27 ноября 2012 г.) (17.2 KB)
	Правомерность невыплаты заработной платы в счет погашения излишне выплаченной ранее заработной платы (Норма, N 1 от 10 января 2012 г.)
	Правомерность самовольного ухода в отпуск работником без согласования с работодателем (Норма, N 4 от 24 января 2012 г.) (9.5 KB)
	Представительство в суде от имени организации и оформление полномочий представителя (НТВ N 52 от 29 декабря 2020 г.) (18.5 KB)
	Правомерность установления в организации обеденного перерыва продолжительностью меньше часа согласно новому Трудовому кодексу (Норма N 52 от 27 декабря 2022 г.)
	Привлечение к материальной ответственности директора предприятия за его выезды в командировки при отсутствии производственной необходимости (Норма, N 38 от 24 сентября 2013 г.) (15.9 KB)
	Прекращение трудового договора с работником по инициативе работодателя с целью заключения с ним гражданско-правового договора (Норма, N 51 от 24 декабря 2013 г.)
	Привлечение работников к дисциплинарной ответственности при отказе остаться сверхурочно для устранения аварии согласно новому Трудовому кодексу ("Норма" N 3 от 17.01.2023 г.) (29.4 KB)
	Проверка работодателем правомерности выдачи листка нетрудоспособности работнику (Норма, N 32 от 14 августа 2012 г.) (14.6 KB)
	Расчет штрафа и среднемесячной заработной платы для удержания штрафа за нарушение трудовой дисциплины работником, являющимся внутренним совместителем (НТВ, N 23 от 6 июня 2017 г.) (15.5 KB)
	Способы защиты прав работника при невыполнении работодателем обязанности по предупреждению об изменении условий труда (Норма, N 18 от 2 мая 2017 г.) (12.1 KB)
	Способы защиты своих трудовых прав работником (Норма, N 13 от 31 марта 2015 г.) (12.5 KB)
	Срок обращения в суд и размер возмещения морального вреда ("Норма" N 31 от 8.08.2023 г.) (10.3 KB)
	Срок исковой давности по компенсации за неиспользованный отпуск (Норма N 11 от 15 марта 2022 г.)
	Требование заранее справки о беременности для приема на место работника нового ("Норма" N 5 от 30.01.2024 г.) (15.7 KB)
	Требование руководства предприятия к работнику отработать дни нахождения на больничном ("Норма" N 10 от 05.03.2024 г.) (22.8 KB)
	Увольнение сотрудника - вдовца с маленьким ребенком (Норма N 26 от 28 июня 2022 г.)
	Удержание суммы неустойки из заработной платы работника при его увольнении (Норма N 26 от 28 июня 2022 г.)