Умная подшивка

Моҳир тахлам / Меҳнат муносабатлари / Меҳнат низолари /

Иш берувчи намунали хулқ учун жазони муддатидан аввал олиб ташлашга мажбурми (НМ, 28-сон 2022 йил 12 июль)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Материал чоп этилган санасига ҳақиқийдир*



ИШ БЕРУВЧИ НАМУНАЛИ ХУЛҚ УЧУН ЖАЗОНИ

МУДДАТИДАН АВВАЛ ОЛИБ ТАШЛАШГА

МАЖБУРМИ


Ходимга прогул учун ҳайфсан берилиб, интизомий жавобгарлик даврида (1 йил) чораклик мукофотлардан маҳрум қилинди. 6 ой ўтгач, қоидабузар ишлайдиган бўлим бошлиғи директорга намунали хатти-ҳаракати учун ҳайфсанни муддатидан аввал олиб ташлаш илтимоси билан мурожаат қилди. Иш берувчи бундай илтимосни

...
Время: 0.0036
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск