Кадровый Консультант

Кадровый консультант / Прекращение трудового договора / Ситуации из практики / База данных ситуаций о прекращении трудовых договоров в связи с сокращением численности (штата) работников /

Компания значительно сокращает штат из-за уменьшения объемов работ. Профсоюз уведомил, что о массовом сокращении нужно информировать местный орган по труду, иначе придется платить штраф. Обязана ли частная организация это делать? Что считается массовым высвобождением работников?

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172


Компания значительно сокращает штат из-за уменьшения объемов работ. Профсоюз уведомил, что о массовом сокращении нужно информировать местный орган по труду, иначе придется платить штраф. Обязана ли частная организация это делать? Что считается массовым высвобождением работников?


- Уведомлять местный орган по труду нужно только при массовом высвобождении работников. В этом случае "биржи труда" будут содействовать высвобождаемым работникам в трудоустройстве и обеспечении занятости, в том числе - помогут с бесплатной профессиональной

...
Время: 0.0355
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск