Новости

Продолжаем цикл публикаций об изменениях и дополнениях в Уголовный кодекс, внесенных Законом Республики Узбекистан от 20.08.2015 г.

Подготовка ежегодной налоговой и статистической отчетности являются неотъемлемой частью работы бухгалтеров. И для них, несмотря на холодную погоду за окном, завершение календарного года становится «горячей порой». При составлении отчетов возникают самые разные вопросы, ответы на которые содержит пятничная подборка от Службы «Мы отвечаем!»

9 декабря 2015 года Президент Узбекистана подписал Закон «Об электронном правительстве»

В хозяйственно-договорной практике юрлиц бывают ситуации, когда покупатель по договору купли-продажи несвоевременно или вообще не оплачивает продавцу переданный товар, подрядчик не выполняет строительные работы в срок, заказчик опаздывает с передачей рекламных материалов исполнителю и др.

Специальный тариф будет действовать в период с 10 января по 29 февраля 2016 года

Это стало возможным благодаря новой интерактивной услуге хокимията города Ташкента, реализованной на ЕПИГУ

Совместным постановлением Государственной инспекции по надзору в электроэнергетике, Узбекского агентства стандартизации, метрологии и сертификации утверждено Положение о порядке поверки приборов учета электрической энергии бытовых потребителей

Приказом министра труда и социальной защиты населения утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты для работников радиотехнических и электронных производств

Постановлением Кабинета Министров от 30.11.2015 г. № 349 внесены изменения в постановление Кабинета Министров «Об утверждении положений о лицензировании деятельности по реализации нефтепродуктов» от 28.06.2003 г. № 289 для упрощения процедуры получения лицензий в этой сфере

Постановлением Кабинета Министров от 1.12.2015 г. № 350 с 1 января 2016 года вводится система материального стимулирования и поощрения труда патронажных медицинских сестер сельских врачебных пунктов в зависимости от результатов рейтинговой оценки эффективности их работы