Невозможность прекращения трудового договора с беременной женщиной в связи с непрохождением испытания (Норма, N 44 от 6 ноября 2012 г.)

Функция недоступна

Материал действителен на дату выхода газеты*

НЕ БОЙТЕСЬ, ВАС НЕ УВОЛЯТ

Меня приняли на работу с испытательным сроком. Однако в данное время хотят уволить в связи с тем, что я его не прошла. Но я жду ребенка и слышала, что беременных увольнять нельзя, так ли это?

Галина.

- Согласно статье 237 Трудового кодекса (ТК) прекращение