Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения / Заключение, изменение и прекращение трудовых договоров / 2010-2013 /

Допустимый срок предварительного испытания при приеме на работу (Норма, N 45 от 13 ноября 2012 г.)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Материал действителен на дату выхода газеты*



НЕ БОЛЬШЕ, ЧЕМ ПОЛОЖЕНО


Я работаю менеджером по кадрам. Недавно у нас проходил семинар по вопросам применения трудового законодательства на практике. На семинаре нам сообщили, что при приеме на работу устанавливается испытательный срок в 1 месяц. Я удивилась, так как мы на днях принимали работника на работу и ему установили 3 месяца испытания.

...
Время: 0.0036
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск