Умная подшивка

Умная подшивка / Трудовые отношения / Заключение, изменение и прекращение трудовых договоров / 2014-2016 /

Неправомерность требования работников прекратить трудовые договоры по сокращению штата при их отказе от продолжения работы в новых условиях труда в связи с реорганизацией предприятия (Норма, N 31-32 от 11 августа 2015 г.)

Функция недоступна

Данная функция доступно только для клиентов (пользователей)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

Материал действителен на дату выхода газеты*



ПРЕКРАТИТЬ БЕЗ СОКРАЩЕНИЯ


В нашей компании происходит реорганизация - маленькие базы вливаются в большие. Всем предоставлены рабочие места с сохранением зарплаты. Некоторым работникам предложили место в другом районе Ташкента, куда им надо добираться на автобусе с двумя пересадками, а потом пешком минут 7-8. Это устраивает не всех, хотя

...
Время: 0.0048
по регистрации МЮ строгое соответствие
  • Все
  • действующие
  • утратившие силу
  • Русский
  • Ўзбекча
  • Оба языка
  • любая дата
  • точная дата
  • период
  • -

Свернуть поиск