язык интерфейса

2014 год

2014 год/ Собрание законодательства РУз N 52(I)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

СОБРАНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН


N 52(I)



Постановлением Кабинета Министров от 29 декабря 2014 г., N 369 отмечено, что в соответствии с Законом "О селекционных достижениях" специализированными организациями, проводящими испытания заявленного селекционного достижения, являются:

Государственная комиссия по сортоиспытанию сельскохозяйственных культур Министерства сельского и водного хозяйства - в части новых сортов растений;

Главная государственная инспекция по племенному делу в животноводстве Министерства сельского и водного хозяйства - в части новых пород животных.

Постановлением утвержден Перечень государственных сортоиспытательных станций и государственных сортоиспытательных участков, на которых проводятся испытания заявленного селекционного достижения в части новых сортов растений.

Документом установлено, что испытания заявленного селекционного достижения в части новых пород животных проводятся Главной государственной инспекцией по племенному делу в животноводстве - в субъектах племенного животноводства, где созданы новые породы животных.

Министерству сельского и водного хозяйства совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами поручено разработать и утвердить в установленном порядке методики проведения испытаний селекционных достижений.

Документ принят во исполнение Постановления Президента "Об утверждении планов разработки нормативно-правовых и иных актов, направленных на реализацию отсылочных норм законов" от 15 июля 2013 г. N ПП-2003.


* * *



Приказом министра юстиции (зарегистрирован Министерством юстиции 30.12.2014 г., N 2646) утверждено Положение о порядке поочередной регистрации обращений физических и юридических лиц в государственных нотариальных конторах.

Установлено, что физические и юридические лица вправе обращаться с просьбой о приеме нотариусом в явочном порядке или по телефону, в письменной либо в электронной форме (в том числе через Единый портал интерактивных государственных услуг - my.gov.uz).

Обращения физических и юридических лиц регистрируются в Журнале поочередной регистрации обращений о совершении нотариальных действий (по форме, установленной Положением).

Независимо от количества нотариусов, государственные нотариальные конторы ведут единый журнал. При этом поступившие обращения поровну распределяются между нотариусами с учетом их рабочих дней и рабочего времени.

Рабочие дни и рабочее время нотариусов устанавливается территориальными органами юстиции, предусматривая совершение нотариальных действий также в субботу и воскресенье (кроме случаев ведения деятельности только одним нотариусом в пределах Республики Каракалпакстан и района (города) областного подчинения).

Журнал ведется помощником нотариуса. Если в нотариальной конторе работают два или более нотариуса, обязанность по ведению журнала возлагается на помощника старшего нотариуса.

Помощник нотариуса поочередно регистрирует в журнале поступившие обращения, назначает день и время приема нотариусом и уведомляет об этом обратившееся лицо. По желанию обратившегося ему представляется уведомление о регистрации его обращения (по форме, установленной Положением). При этом обратившееся лицо должно быть принято нотариусом не позднее рабочего дня, следующего за днем поступления обращения.

В случае неявки на прием нотариуса в назначенное время, прием обратившегося лица осуществляется по общим основаниям либо путем переназначения времени приема.

Не допускается уступать назначенное время другому лицу.

Если при приеме нотариусом обратившегося лица выявляются недостатки, препятствующие совершению нотариальных действий, предпринимаются меры по их немедленному устранению. Когда это невозможно, обратившемуся предоставляется время, достаточное для устранения недостатков. После этого данное лицо принимается нотариусом вне очереди и об этом вносится соответствующая запись в журнал.

Документ принят на государственном языке.

Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования в Собрании законодательства Республики Узбекистан N 52(I) от 31 декабря 2014 года.


* * *



Приказом министра юстиции (зарегистрирован Министерством юстиции 30.12.2014 г., N 2165-4) внесены изменения и дополнения в Положение о порядке проведения конкурса по назначению на должность нотариуса.

Установлено, что рабочий орган Высшей квалификационной комиссии при Министерстве юстиции публикует объявление о проведении конкурса в центральных и местных средствах массовой информации, а также на официальном веб-сайте Минюста и соответствующего управления юстиции (ранее - только в центральных и местных газетах).

Напомним, данное объявление публикуется в течение 7 дней со дня получения извещения соответствующего управления юстиции или учреждения дополнительной (новой) должности нотариуса.

Согласно Положению желающие принять участие в конкурсе представляют в Министерство юстиции следующие документы:

- заявление на имя комиссии;

- копию паспорта;

- заполненный по установленной форме личный листок;

- нотариально заверенную или заверенную по месту работы копию трудовой книжки;

- выписку из решения квалификационной комиссии о сдаче претендентом квалификационного экзамена (кроме случаев, указанных в Положении);

- характеристику о трудовой деятельности, выданную с последнего места работы.

Уточнено, что претенденты дополнительно к указанным документам представляют нотариально заверенную копию диплома о высшем юридическом образовании.

Теперь предусмотрена возможность участия в конкурсе действующих нотариусов. При этом прекращается заключенный с нотариусом трудовой договор и дополнительно к другим документам представляется копия приказа об освобождении от должности нотариуса.

Определено, что претенденту, непризнанному победителем конкурса и набравшему не менее 50% от максимального количества баллов, по его согласию может быть предложена другая вакантная должность нотариуса, по которой проведен конкурс в данном заседании Высшей квалификационной комиссии и не выявлен победитель. При этом вакансия, как правило, должна быть в системе управления юстиции, на территории которого претендент принимал участие в конкурсе.

Также если претендент участвовал в конкурсах два раза подряд и в каждом набрал менее 50% от максимального количества баллов, то он не допускается к конкурсам, объявленным в течение 6 месяцев со дня проведения второго конкурса.

Лицам, впервые назначенным на должность нотариуса, сроком на один год назначается куратор из числа опытных нотариусов, работающих на этой должности не менее 3 лет. Куратор является ответственным по деятельности вновь назначенного нотариуса и контролирует его на постоянной основе.

Как предусмотрено Положением если претендент - победитель конкурса отказывается от назначения на должность нотариуса до издания приказа управления юстиции, то на должность нотариуса назначается претендент, получивший самый высокий балл после отказавшего претендента. Теперь уточнено, что количество баллов, набранных этим претендентом, должно составлять не менее 50% от максимального количества баллов.

В документ внесены и другие изменения и дополнения.

Документ принят на государственном языке.

Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования в Собрании законодательства Республики Узбекистан N 52(I) от 31 декабря 2014 года.


* * *



Совместным постановлением Министерства высшего и среднего специального образования, Министерства народного образования, Министерства труда и социальной защиты населения (зарегистрировано Министерством юстиции 30.12.2014 г., N 2645) утверждены новые размеры почасовой оплаты труда за проведение учебных занятий.

В соответствии с Указом Президента "О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий" от 21.11.2014 г. N УП-4672 размеры почасовой оплаты труда преподавателей высших, средних специальных, профессиональных образовательных и научно-исследовательских учреждений, учреждений по переподготовке и повышению квалификации, учебных курсов, а также педагогических работников общеобразовательных школ с 15 декабря 2014 г. увеличены в среднем на 10%.

Размеры почасовой оплаты труда академиков Академии наук повышаются на 15%. При оплате труда членам жюри различных конкурсов, а также рецензентам конкурсных работ применяются размеры почасовой оплаты, предусмотренные за проведение учебных занятий со студентами вузов.

Указанные размеры почасовой оплаты труда носят рекомендательный характер при проведении учебных занятий для слушателей курсов, рабочих и сотрудников, занимающих должности, требующие среднее специальное, профессиональное образование.

Также следует отметить, что размеры почасовой оплаты установлены исходя из академического часа и в них включена оплата трудового отпуска.

Определено, что привлечение лиц для проведения учебных занятий на основе почасовой оплаты предусматривается только для учебных занятий и предметов, которые не проводятся преподавательским составом определенного образовательного учреждения.

Документ принят на государственном языке.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в Собрании законодательства Республики Узбекистан N 52(I) от 31 декабря 2014 г.


* * *



Приказом министра юстиции (зарегистрирован Министерством юстиции 31 декабря 2014 г., N 2352-3) внесены изменения и дополнения в Методические указания о порядке подготовки, юридико-технического оформления и проведения правовой экспертизы проектов нормативно-правовых актов, вносимых органами государственного и хозяйственного управления, органами государственной власти на местах в Кабинет Министров Республики Узбекистан.

Напомним, что среди материалов, прилагаемых к разработанному проекту, предусмотрена пояснительная записка с изложением концепции закона или содержащая обоснование целесообразности проекта нормативно-правового акта. Она подготавливается разработчиком, подписывается его первым руководителем и содержит перечень сведений, предусмотренных Методическими указаниям. Внесенными дополнениями этот перечень сведений расширен.

Теперь в пояснительной записке должна быть указана информация о проведенном обсуждении проекта и его результатах, если это предусмотрено пунктом 4 Положения о порядке оценки воздействия разрабатываемых проектов и принятых нормативно-правовых актов на предпринимательскую деятельность через Единый портал интерактивных государственных услуг Республики Узбекистан, утвержденного постановлением Кабинета Министров от 2 декабря 2014 г., N 328. Отсутствие этой информации может служить поводом для возвращения Минюстом проекта разработчику без проведения правовой экспертизы и анализа.

Подробный порядок подготовки, юридико-технического оформления и правовой экспертизы проектов нормативно-правовых актов, вносимых органами государственного и хозяйственного управления, органами госвласти на местах в Кабинет Министров регулируется Методическими указаниями N 2352.


* * *



Приказом министра юстиции (зарегистрирован Министерством юстиции 31 декабря 2014 г., N 2565-2) внесены дополнения в Правила подготовки и принятия ведомственных нормативно-правовых актов, утвержденных приказом министра юстиции Республики Узбекистан от 28 февраля 2014 года N 53-мх (от 28 февраля 2014 года, N 2565).

Напомним, что по указанным Правилам в процессе принятия ведомственного нормативно-правового акта должна быть подготовлена справка юридической службы министерства или ведомства. В случае отсутствия юридической службы справку может подготовить структурное подразделение, ответственное за подготовку ведомственного нормативно-правового акта, и подписать руководитель министерства или ведомства либо его заместитель.

В этой справке указываются:

- основания для принятия ведомственного нормативно-правового акта (компетенция министерства и ведомства, решение вышестоящего органа, которым поручено или предоставлено право решать вопросы, вошедшие в этот акт, иные обстоятельства, послужившие основанием для его принятия);

- сведения о ранее принятых этим органом ведомственных нормативно-правовых актах по данному вопросу;

- сведения о ранее принятых другими органами ведомственных нормативно-правовых актах по данному вопросу и подготовке предложений об их изменении или признании утратившими силу в связи с принятием этого акта,

Теперь согласно внесенным дополнениям в справке юридической службы должны отражаться и сведения о проведенном обсуждении ведомственного нормативно-правового акта и его результатах (если этот акт подлежит обсуждению в соответствии с пунктом 4 Положения о порядке оценки воздействия разрабатываемых проектов и принятых нормативно-правовых актов на предпринимательскую деятельность через Единый портал интерактивных государственных услуг Республики Узбекистан, утвержденного постановлением Кабинета Министров от 2 декабря 2014 года N 328).


* * *



Постановлением Комитета по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров (ККРНТ), Министерства труда и социальной защиты населения и Министерства финансов (зарегистрировано МЮ 30.12.2014 г. N 2644) внесены изменения в размеры базовых должностных окладов научных и руководящих работников научно-исследовательских учреждений, участвующих в реализации научно-технических программ фундаментальных, прикладных исследований и инновационных работ за счет бюджетных средств (утверждены Постановлением КМ от 18.08.2009 г. N 233).

Так, размер должностного оклада директора института (профессора) вырос с 1 663 850 до 1 830 235 сумов, младшего научного сотрудника (кандидата наук) - с 1 172 873 до 1 290 160 сумов, стажера-исследователя - с 925 818 до 1 018 400 сумов.

Научно-исследовательским и образовательным учреждениям, участвующим в реализации научно-технических программ фундаментальных, прикладных исследований и инновационных работ за счет бюджетных средств, поручено обеспечить пересчет и выплату заработной платы научных и руководящих работников с учетом изменения их размеров с 15 декабря 2014 года.

Документ принят во исполнение Указа Президента "О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий" (от 21.11.2014 г. N УП-4672) и Постановления Кабинета Министров "О мерах по дальнейшему стимулированию труда научных работников" (от 18.08.2009 г. N 233).

Ранее действовавшее постановление ККРНТ, МТСЗН и МФ, зарегистрированное МЮ 15.09.2014 г. N 2616, утратило силу.

Постановление вступило в силу со дня его официального опубликования в "Собрании законодательства Республики Узбекистан" N 52 (I) от 31.12.2014 г.