Необходимость прекращения трудового договора по основному месту работы для оформления в нем совместительства (Норма, N 6 от 9 февраля 2016 г.)

Функция недоступна

Материал действителен на дату выхода газеты*

УВОЛИТЬСЯ - УСТРОИТЬСЯ -

СОВМЕСТИТЬ

Я работаю на малом предприятии. Но, не увольняясь, хочу остаться работать на нем по совместительству и уйти на постоянное место работы в другую фирму. Но юрист говорит, что так нельзя, так как нужно сначала уволиться с нашего предприятия, устроиться на постоянное место работы на другом, а потом уже устроиться на наше предприятие по совместительству. Прав ли он?

Борис