Порядок прекращения трудового договора с беременной женщиной и женщиной, имеющей детей в возрасте до 3 лет, в связи с истечением срока трудового договора, если он был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника (Норма, N 22 от 31 мая 2016 г.)

Функция недоступна

Материал действителен на дату выхода газеты*

СРОЧНИЦАМ НЕ ГАРАНТИРУЮТ

Моя сестра работала на компрессорном заводе. Ее приняли временно на должность помощника начальника отдела кадров, поскольку его работница ушла в декрет. Затем моя сестра вышла в декрет. Во время ее декрета на работу вышла основная работница. И сестру, не предупредив и не предложив другую должность, освободили от занимаемой должности.

Должен ли был работодатель предупредить сестру о предстоящем увольнении? Обязан ли он был согласно статье 237 ТК