язык интерфейса

2018 год

2018 год/ Обзор нового в законодательстве (за период с 5 по 9 марта 2018 г.)

Полный текст документа доступен в платной версии. По вопросам звоните на короткий номер 1172

ОБЗОР

НОВОГО В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ

         

(за период с 5 по 9 марта 2018 г.)



Подписан Указ Президента от 05.03.2018 г. N УП-5368 "О мерах по коренному совершенствованию системы государственного управления в области физической культуры и спорта".


Документом намечен ряд преобразований в сфере физкультуры и спорта.


Во-первых, на базе Государственного комитета по физической культуре и спорту и его территориальных подразделений образовано Министерство физической культуры и спорта с территориальными подразделениями. Документом определены основные задачи ведомства.


Координировать деятельность субъектов физкультуры и спорта, в т.ч. министерства, в части развития олимпийских видов спорта и подготовки спортсменов, тренеров и иных спортивных кадров по олимпийским видам спорта будет Национальный олимпийский комитет Узбекистана.


С председателем НОК в обязательном порядке согласуются кандидатуры руководителей подразделений министерства, ответственных за развитие олимпийских видов спорта.


Во-вторых, в структуре центрального аппарата министерства создано Управление мониторинга в сфере физической культуры и спорта. Подразделение, среди прочего, осуществляет анализ рационального использования государственных финансов, выделяемых на развитие физкультуры и спорта, а также выявляет факты коррупции и иных злоупотреблений в сфере.


В-третьих, при министерстве образован Фонд развития физической культуры и спорта (на базе Фонда развития детского спорта при Госкомспорте). В Каракалпакстане, областях и г. Ташкенте будут действовать его территориальные подразделения.


За счет средств Фонда, например, финансируются образованные районные (городские) отделы физкультуры и спорта. Они подотчетны непосредственно региональным подразделениям министерства.


В-четвертых, Центр научно-методического обеспечения, переподготовки и повышения квалификации специалистов по физической культуре и спорту при Узбекском государственном институте физической культуры переходит в ведение министерства.


Он займется переподготовкой и повышением квалификации преподавателей (инструкторов) физкультуры дошкольных образовательных учреждений, общеобразовательных школ и средних специальных, профессиональных образовательных учреждений, заведующих кафедрами, преподавателей (инструкторов) физкультуры вузов, тренеров и иных специалистов в этой области образовательных учреждений и спортивных организаций.


Центр будет размещен по адресу: г. Ташкент, Шайхантахурский район, ул. Кукча Дарвоза, 27. А в Нукусе, Самарканде и Фергане откроются его филиалы.


В-пятых, на базе Узбекского государственного института физической культуры образуется Узбекский государственный университет физической культуры и спорта. Это базовое высшее образовательное, научно-исследовательское и научно-методическое учреждение республики по подготовке научных и преподавательских кадров в сфере физкультуры и спорта, а также разработке и внедрению передовых методов обучения и подготовки специалистов отрасли.


В-шестых, создаются:

q универсальный центр олимпийской подготовки и проведения международных соревнований в Самаркандском районе Самаркандской области;

q универсальный центр олимпийской подготовки национальных сборных команд на базе гостиницы "Азия-Чимган" в Бостанлыкском районе Ташкентской области;

q центр олимпийской подготовки по гимнастике на базе оздоровительного лагеря "Алокачи" в Зааминском районе Джизакской области;

q центр олимпийской подготовки по спортивным играм на базе школы подготовки сержантов в Чартакском районе Наманганской области;

q центр олимпийской подготовки по спортивным единоборствам на базе оздоровительного лагеря "Гульнора" в Шахрисабзском районе Кашкадарьинской области.


В-седьмых, в столичном регионе создается свободная экономическая зона "Спорт" для организации деятельности современных предприятий по производству спортивной одежды, инвентаря и оборудования с привлечением ведущих мировых производителей.


В-восьмых, учреждается почетное звание "Заслуженный работник физической культуры и спорта Республики Узбекистан" ("Ўзбекистон Республикасида хизмат кўрсатган жисмоний тарбия ва спорт ходими"). Его будут присваивать работникам сферы и другим лицам, имеющим особые заслуги в развитии и популяризации физкультуры и спорта, повышении авторитета страны на международной спортивной арене.



Трудящимся ветеранам спорта - пенсия 100%, преподавателей физкультуры назначают по новым правилам. Это предусмотрено Указом Президента от 05.03.2018 г. N УП-5368 "О мерах по коренному совершенствованию системы государственного управления в области физической культуры и спорта".


В сфере физкультуры и спорта введены льготы


Ветераны спорта, трудящиеся в органах физкультуры и спорта, а также в образовательных учреждениях и спортивных организациях, будут получать пенсию в полном размере. При этом пенсионеры не должны заниматься другими оплачиваемыми видами деятельности.


Спортсмены - призеры Олимпийских и Паралимпийских игр и чемпионатов мира по олимпийским и паралимпийским видам спорта по рекомендациям Министерства физкультуры и спорта Каракалпакстана, управлений областей и г. Ташкента, соответствующей спортивной федерации (ассоциации) смогут работать тренерами в спортивных школах, получив разрешение на занятие тренерской деятельностью в упрощенном порядке аттестации.


На должности руководителей спортивных организаций (учреждений) смогут назначаться люди с высшим образованием и практическими навыками в области управления, независимо от прежнего вида профессиональной деятельности.


Тренеры, у которых истек срок действия разрешения на занятие тренерской деятельностью, вправе продолжать трудовую деятельность до получения нового разрешения, но не более 4-х месяцев.


Селекция талантливой молодежи - на всех уровнях


Документ определил главные направления деятельности образовательных учреждений в сфере развития массового спорта и отбора (селекции) талантливой молодежи. В дошкольных образовательных учреждениях будут проводиться занятия по начальной гимнастике и подвижным играм.


Внеклассные спортивные кружковые и секционные занятия по интересам продолжительностью не менее 4 часов в неделю организуются в общеобразовательных школах, а в средних специальных, профессиональных образовательных учреждениях - не менее 6 часов в неделю. К процессу будут привлекать преподавателей физкультуры. В дальнейшем дети будут участвовать в региональных спортивных соревнованиях для отбора (селекции) талантливой молодежи и формирования спортивного резерва детско-юношеских спортивных школ.


В вузах организуют студенческие спортивные клубы и команды по олимпийским и национальным видам спорта для дальнейшего участия в республиканских и международных спортивных соревнованиях. Селекция талантливой молодежи на этом уровне позволит сформировать спортивный резерв национальных сборных команд и республиканских школ высшего спортивного мастерства.


Новый порядок отбора преподавателей физкультуры


На должности преподавателей (инструкторов) физкультуры дошкольных образовательных учреждений, общеобразовательных школ и средних специальных, профессиональных образовательных учреждений, заведующих кафедрами, преподавателей физкультуры вузов могут назначаться победители спортивных соревнований международного уровня.


Назначаются на должность и освобождаются от нее указанные работники в следующем порядке:

q в госучреждениях дошкольного, общего среднего, среднего специального, профессионального образования - министром физической культуры и спорта Каракалпакстана, начальниками управлений физической культуры и спорта областей и г. Ташкента по согласованию с Министерством физической культуры и спорта;

q в госучреждениях высшего образования - министром физической культуры и спорта страны по результатам конкурса, организованного ведомством совместно с самим вузом.


Эффективность их работы будут оценивать по рейтинговой системе, учитывающей, прежде всего, конкретные достигнутые результаты в физической, профессиональной подготовке учащихся (студентов) и отборе (селекции) среди них талантливых спортсменов. Индивидуальные показатели рейтинговой системы станут основанием для материального стимулирования педагогов.


* * *



Принято Постановление Президента от 05.03.2018 г. N ПП-3583 "Об организации деятельности Министерства физической культуры и спорта Республики Узбекистан".


Напомним, Указом Президента от 05.03.2018 г. N УП-5368 "О мерах по коренному совершенствованию системы государственного управления в области физической культуры и спорта" образован Фонд развития физической культуры и спорта при профильном министерстве.


Постановлением определены источники формирования средств Фонда:

q спонсорские отчисления от благотворительных организаций, частных предпринимателей, физических и юридических лиц, в том числе нерезидентов;

q средства Государственного бюджета страны;

q часть средств, поступающих за проведение аттестации и выдачу разрешений на занятие тренерской деятельностью, а также паспортизацию физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений, начиная с 01.06.2018 г.;

q сборы, вводимые с 01.06.2018 г. (см. таблицу ниже) и другие не запрещенные поступления.

  

  

Плательщики сборов

  

Объект обложения сбором

Размер

Производители пива

  

Объем реализации пива

2 000 сум/за 1 дал

Производители водки

  

Объем реализации водки

5 000 сум/ за 1 дал

Производители табачной продукции

  

Количество реализованных сигарет

1 000 сум/ за 1 тыс. шт.

  

Положение о порядке исчисления и уплаты этих сборов Минфин и ГНК должны утвердить до 10 апреля текущего года.


* * *



Опубликовано Постановление Президента от 05.03.2018 г. N ПП-3584 "О мерах по обеспечению безопасности граждан Республики Узбекистан во время их выезда на транспорте за пределы республики для осуществления временной трудовой деятельности".


Одной из таких мер является внедрение порядка реализации трудовым мигрантам железнодорожных и авиабилетов по льготным тарифам. Скидки будут предоставляться с 1 апреля т.г. в размере 20% к цене ж/д билетов на плацкартные и общие вагоны, а также на авиабилеты экономкласса.


Льготные билеты будут продавать специализированные билетные кассы при Агентстве по внешней трудовой миграции (далее - Агентство). Спецкассы откроют в месячный срок и подключат к системам реализации билетов АО "Узбекистон темир йуллари" и НАК "Узбекистон хаво йуллари".


АК "Алокабанк" выпустит банковские пластиковые карты "VISA-migrant" с упрощенными условиями открытия, минимальной комиссией за обслуживание и нулевой суммой страхового депозита. С ними можно будет частично возмещать в 2018-2019 гг. расходы по приобретению билетов - до 300 тыс. сумов единовременно 1 раз в год.


Важно! Обязательным условием для получения трудовым мигрантом скидки на билет и пластиковой карты "VISA-migrant" является его регистрация в электронной базе данных Агентства.


Поэтапный порядок реализации льготных билетов выглядит следующим образом.


Сначала выявляются лица, намеревающиеся выехать на работу за пределы республики, путем подворового обхода домохозяйств. Заниматься этим на регулярной основе будут секторы по работе с трудовыми мигрантами, создаваемые в структуре районных (городских) центров содействия занятости.


Далее выявленные граждане направляются  в Агентство, где их регистрируют в электронной базе с указанием предполагаемых места работы, маршрута следования и желаемой даты отправления.


Агентство направляет сведения о гражданине в АК "Алокабанк" для открытия валютного счета и выдачи пластиковой карты "VISA-migrant". Также направляет электронную заявку в спецкассу для бронирования и реализации льготных билетов.


Спецкасса направляет электронную заявку в АО "Узбекистон темир йуллари" и НАК "Узбекистон хаво йуллари" на бронирование билета для гражданина.


После получения информации о дате отправления человек может в любое время обратиться в спецкассу и приобрести билет со скидкой 20%, а также с учетом возмещаемой скидки в 300 тыс. сумов за счет средств "Алокабанк".


Трудовому мигранту открывается валютный счёт и выдаётся пластиковая карта "VISA-migrant".


В спецкассах будут постоянно находиться страховые агенты для оформления страхования жизни и здоровья трудовых мигрантов.



В Россию и Казахстан пустят автобусы, трудовым мигрантам - кредиты до $1000. Эти и другие меры по совершенствованию условий перевозок трудовых мигрантов и обеспечению их трудоустройства за рубежом предусмотрены Постановлением Президента от 05.03.2018 г. N ПП-3584.


Новые ж/д направления, создание "дешевой" авиакомпании


На текущий год в указанном направлении запланирован ряд мероприятий.


До 01.05.2018 г.:

q введут новые направления железнодорожного сообщения в города, где наблюдается высокая или растущая концентрация трудовых мигрантов;

q в Кабинет Министров внесут конкретные предложения по созданию низкобюджетной авиакомпании (лоукостера) при НАК "Узбекистон хаво йуллари" для перевозок трудовых мигрантов по сниженным тарифам.


До 01.06.2018 г. увеличат количество плацкартных и общих вагонов, а также введут новые пассажирские составы по востребованным направлениям, в т.ч. с начальной станцией отправления - с региональных ж/д узлов.


А уже к 01.07.2018 г. обеспечат, при необходимости, допуск иностранных ж/д компаний к пассажирским перевозкам трудовых мигрантов. Движение их составов будет осуществляться от региональных ж/д узлов Узбекистана до станций назначения в России и Казахстане.


Развитие международных автобусных перевозок


В 3-месячный срок будет создана Специализированная компания по организации международных автобусных пассажирских перевозок. Для нее в текущем году закупят не менее 100 пассажирских автобусов, с последующим увеличением парка автотранспорта. Дислокацию базовых автовокзалов (автостанций) и распределение приобретаемых автобусов разработают в 15-дневный срок.


В регионах в текущем году запланировано создание автотранспортных организаций и автовокзалов, для организации международных автобусных рейсов, прежде всего, в Россию и Казахстан.


Вместе с тем, обеспечат допуск иностранных транспортных компаний на рынок международных автомобильных пассажирских перевозок.


Предрейсовый техосмотр автобусов будут осуществлять непосредственно на территориях автовокзалов. При необходимости, автобусы обеспечат видеонаблюдением на протяжении всего маршрута следования.


Для трудовых мигрантов - кредиты и обучающие курсы


Внедряются схемы кредитования трудовых мигрантов в экв. до 1000 долл. США, на оплату их транспортных и других расходов, оформления необходимых документов и трудоустройства за рубежом. При этом будут применяться гибкие механизмы зачисления и оплаты кредитов через международные платежные системы (Western Union, Contact и др.).

Агентство по внешней трудовой миграции обеспечит для трудовых мигрантов организацию курсов, в т.ч. бесплатных, по обучению русскому языку и производственным профессиям на базе профколледжей и центров профобучения.


Сотрудничество с Россией по вопросам страхования и признания мед. документов


АО "Узагросугурта" в двухмесячный срок откроет в РФ свои представительства в качестве страхового агента российских страховых компаний по комплексной страховой защите наших трудовых мигрантов в этой стране. То же планируется и в Казахстане.


Готовится проект Соглашения с уполномоченными органами Российской Федерации по вопросу признания выданных в Узбекистане документов медицинского освидетельствования наших граждан, при получении там патента и разрешения на работу.


* * *



Опубликованы Постановления Кабинета Министров от 05.03.2018 г. N 170, 171, 172. В них предусмотрено создание термезских филиалов Ташкентского государственного педагогического университета им. Низами и Ташкентской медицинской академии, а также Деновского филиала Термезского государственного университета.


Несмотря на то, что первый семестр 2017/2018 уч.г. уже закончился, филиалы начнут работу с этого учебного года. Первый набор студентов будет проводиться из абитуриентов Термезского государственного университета и других смежных вузов, постоянно прописанных в Сурхандарьинской области и не прошедших по конкурсу в 2017 г. Программу 2017/2018 уч. г. они пройдут по специальным учебным планам и программам до конца июля 2018 г.


Важно! При наборе будет учтена строгая последовательность набранных баллов, а также их минимальный порог - 30% от максимально возможного количества баллов (68 баллов). Студенты поступят на платно-контрактную форму обучения с условием 10-летней отработки в Сурхандарьинской области в конкретных учреждениях.


С условием такой же отработки студенты-контрактники 4-5-х курсов факультета "Лечебное дело" Ташкентской медицинской академии смогут перевестись в Термезский филиал академии на государственный грант.


В принятых документах квоты приема на 2017/2018 уч. г. определены только по филиалу Ташкентской медицинской академии - 300 человек. Квоты по Термезскому филиалу Ташкентского государственного педагогического университета им. Низами и Деновскому филиалу Термезского государственного университета объявят в СМИ.


* * *



Опубликовано Постановление Президента от 06.03.2018 г. N ПП-3586 "О мерах по дальнейшему совершенствованию сферы лимоноводства в Республике Узбекистан".


Создана Ассоциация производителей и экспортеров лимонов


При учредительстве 10 предприятий сферы создана "Ассоциация производителей и экспортеров лимонов". Ее независимыми членами на основе договора могут быть фермерские хозяйства и другие хозяйствующие субъекты.


Председатель Ассоциации и его заместитель избираются общим собранием членов Ассоциации и утверждаются Кабинетом Министров. Исполнительный аппарат Ассоциации с управленческим персоналом в 16 шт. ед. разместится по адресу: г. Карши, ул. Эски анхор, д. 4.


Утверждены прогнозные параметры производства


В 2018-2021 годах создадут новые лимонарии на площади 2 240 га (от 454 до 675 га ежегодно). Больше всего земли выделят в Кашкадарьинской, Сурхандарьинской и Самаркандской областях.


На этих площадях уже в 2022 году вырастят 7 861 тонну продукции. Однако крупные урожаи начнутся годом позже и достигнут к 2025 году 63 335 тонн.


* * *



Подписано Постановление Президента от 06.03.2018 г. N ПП-3589 "О мерах по дальнейшему совершенствованию системы управления автомобильным транспортом".


В системе управления отраслью произошли преобразования


Полномочия Узбекского агентства автомобильного и речного транспорта по государственному управлению в сфере речного транспорта перешли к МЧС. Соответственно, ведомство переименовано в Узбекское агентство автомобильного транспорта (Агентство "Узавтотранс").


Специально уполномоченные органы и департаменты по управлению городским пассажирским транспортом в Каракалпакстане, областях и столице присоединяются к соответствующим территориальным управлениям Агентства "Узавтотранс".


Также в состав агентства переданы:

q Нукусский профессиональный колледж автомобильно-дорожного хозяйства и сферы услуг;

q Андижанский профессиональный колледжа транспорта и услуг;

q Самаркандский профессиональный автомобильно-дорожный колледж.


Два учреждения переименованы:

q Республиканский центр нормативно-технического обеспечения развития автомобильного и речного транспорта - в ГП "Научно-производственный центр "Узавтотранстехника";

q Государственный научно-методический центр повышения профессиональной квалификации "Автодарётранс-илм" - в ГП "Институт повышения квалификации и переподготовки кадров автомобильного транспорта".


Образован Фонд развития автомобильного транспорта


Он действует без образования юрлица. Источники формирования средств Фонда и направления финансирования определены следующим образом.

  

  

Источники формирования средств

  

Направления финансирования

100% госпошлины за выдачу лицензий на осуществление городских, пригородных, междугородных и международных перевозок пассажиров и грузов автомобильным транспортом и продление срока их действия

  

научно-исследовательские работы, программы по строительству, реконструкции и ремонту пассажирских автовокзалов, автостанций, а также остановочных пунктов на пассажирских маршрутах общего пользования, находящихся в ведении органов исполнительной власти на местах

  

84% от суммы штрафов, взимаемых по протоколам об административных правонарушениях в сфере автомобильных перевозок, составленных инспекторами территориальных управлений Агентства "Узавтотранс"

  

приобретение автотранспортных средств

кредиты (займы) и гранты международных финансовых институтов, иностранных правительственных организаций и других доноров, привлекаемых для реализации возложенных на Фонд задач

  

внедрение информационно-коммуникационных технологий в систему управления автомобильным транспортом

частные инвестиции в рамках государственно-частного партнерства и другие не запрещенные источники

  

содержание Агентства "Узавтотранс"

   

Созданы секторы, утверждены целевые параметры и программа по внедрению ИКТ


Во-первых, для оперативного решения вопросов, связанных с автомобильными перевозками, в городах и районах создаются секторы по координации автоперевозок.


Во-вторых, согласно утвержденным на 2018-2021 гг. целевым параметрам будут организованы 437 новых пассажирских автобусных маршрутов, построено и реконструировано 84 пассажирских автовокзалов и автостанций. Парк национальных автоперевозчиков, осуществляющих международные автоперевозки грузов, обновится на 3824 единицы большегрузных автотранспортных средств.


В-третьих, утверждена Программа по внедрению информационно-коммуникационных технологий в систему управления автомобильным транспортом. Ее общая расчетная стоимостью около 90 млрд сумов. Программа направлена на активное внедрение важных элементов современной интеллектуальной транспортной системы в рамках реализации инновационных проектов в сфере.


Предоставлены льготы


Сроком до 01.01.2022 г. освобождены от уплаты:


q сбора в Республиканский дорожный фонд при Кабинете Министров при регистрации в органах МВД ввозимых в страну и приобретаемых отечественных новых грузовых автотранспортных средств - лизинговые организации и национальные перевозчики, осуществляющие международные автомобильные перевозки;


q земельного налога - организации городского пассажирского транспорта общего пользования, основным видом деятельности которых является перевозка пассажиров автобусами.


q Агентству "Узавтотранс" и создаваемым им специализированным организациям также предоставлен ряд налоговых и таможенных льгот.


* * *



Постановлением Кабинета Министров от 06.03.2018 г. N 180 внесены изменения в Положение о порядке оплаты труда и материального стимулирования работников системы государственного дошкольного образования.


Напомним, постановлением Президента от 28.02.2018 г. N ПП-3571 предусмотрено увеличение заработной платы работникам дошкольного образования в 2 этапа: с 1 марта и 1 сентября т.г.


С учетом повышения размеры базовых тарифных ставок оплаты труда работников и заведующего ДОУ с 01.03.2018 г. выглядят следующим образом:

  

Наименование должности

  

Размеры базовых тарифных ставок (сум)

  

высшая квалификационная категория

первая квалификационная категория

вторая квалификационная категория

  

с высшим образованием

  

со средним специальным (профессиональным) образованием

Учитель языка, учитель-логопед, учитель-дефектолог

  

1 169 857

1 090 244

1 013 420

939 660

868 863

Воспитатель-методист, воспитатель, психолог

 

1 090 244

1 013 420

939 660

868 863

802 296

Музыкальный руководитель

  

959 397

882 590

808 840

738 464

671 538

Помощник воспитателя, в т.ч. имеющий общее среднее образование

  

610 164

Заведующий

ДОУ с 9 и более группами

 

ДОУ, имеющие до 8 групп

1 169 857

  

1 090 244

  

Теперь в специализированных государственных ДОУ для детей с отклонениями в физическом или психическом развитии помощникам воспитателей выплачивается доплата к базовой тарифной ставке в размере 50%.


* * *



Подписан Указ Президента от 07.03.2018 г. "О награждении в связи с празднованием Международного женского дня - 8 марта".


За плодотворный труд в производственных отраслях, в предпринимательстве, науке, образовании, здравоохранении, культуре, искусстве и других сферах жизни страны отличившимся соотечественницам присвоены почетные звания "Заслуженный наставник молодежи Республики Узбекистан" и "Заслуженный журналист Республики Узбекистан", а также награды в виде орденов "Фидокорона хизматлари учун", "Меҳнат шуҳрати", "Соғлом авлод учун" II степени, "Дўстлик" и медали "Шуҳрат".


Напомним, за почетное звание "Заслуженный" (по профессиям, кроме "Заслуженного артиста") производятся ежемесячные денежные выплаты к зарплате или пенсии в размере 1,6 МРЗП. Кроме того, работающие пенсионеры, имеющие почетное звание, с этого года получают пенсию полностью независимо от их трудоустройства и сферы деятельности.


В свою очередь, удостоившимся государственных наград выплачивается единовременное денежное вознаграждение в следующих размерах:

q орден "Фидокорона хизматлари учун" - 45 МРЗП;

q орден "Мехнат шухрати" - 40 МРЗП;

q орден "Дустлик" - 30 МРЗП;

q орден "Соғлом авлод учун" II степени - 25  МРЗП;

q медаль "Шухрат" - 5 МРЗП



* * *



Принято Постановление Кабинета Министров от 07.03.2018 г. N 185 "О мерах по дальнейшему улучшению качества услуг связи, информатизации и телекоммуникаций".


С 1 июня 2018 года вводятся в действие новые размеры финансовых санкций (штрафов) за нарушения требований законодательства и иных нормативных документов, государственных стандартов и качества предоставляемых услуг в сфере связи, информатизации и телекоммуникационных технологий. Действующие значения с той же даты утрачивают силу.


Перечень расширился. Ниже представлены вводимые виды нарушений, за которые начнут штрафовать с 1.06.2018 г. Например, список дополнен нарушениями в сфере кабельного и эфирно-кабельного телевещания, мобильной связи, сети передачи данных, международного голосового трафика, оказания услуг операторами и провайдерами телекоммуникаций, предоставления статотчетности.

   

  

Наименование показателей

  

Размер штрафов, кратный МРЗП

Почтовая связь

  

Нарушение контрольных сроков прохождения посылок

   

0,5

за каждый случай

  

Кабельное, эфирно-кабельное телевещание

  

Продолжительность перерывов действия техсредств студии кабельного/эфирно-кабельного телевидения, транслирующих/ ретранслирующих телепрограммы

  

1

за каждую 1000 абонентских точек-минут

  

Продолжительность перерывов действия техсредств сети кабельного вещания по вине предприятия

  

0,1

за каждые 500 абонентских точек-минут

 

Телевидение

  

Продолжительность перерывов действия телеканала в цифровом пакете по вине предприятия (вещатель или субъект телерадиовещания)

  

0,05

за каждую минуту

 

Продолжительность отклонений от установленных технических норм телеканала в цифровом пакете по вине предприятия (вещатель или субъект телерадиовещания)

  

0,01

за каждую минуту

 

Радиосвязь и сети мобильной связи

  

Продолжительность перерывов действия приемо-передающих радио модулей сетей мобильной связи по вине предприятия, за квартал

  

0,05

в минутах на 1000 часов работы

 

Сверхнормативное время устранения повреждений оборудования на отдельных участках сети

  

0,1

за каждую минуту

 

Доля вызовов, окончившихся разъединением установленного соединения не по инициативе абонента (Call drop rate), по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,1

за каждые 100 таких вызовов, сверх норматива

  

Доля неуспешных вызовов от общего числа вызовов (Call unsuccessful rate), по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,5

за каждые 100 таких вызовов от общего числа вызовов, сверх норматива

  

Коэффициент доступности услуги пакетной передачи данных, по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,5

за каждый случай сверх норматива

 

Доля вызовов, не удовлетворяющих нормативам по времени установления соединения, по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,1

за каждый случай сверх норматива

 

Коэффициент времени установления соединения при передаче данных с коммутацией пакетов, по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,1

за каждый случай сверх норматива

  

Коэффициент прерывания услуги передачи данных, по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

0,1

за каждый случай сверх норматива

  

Доля вызовов, не удовлетворяющих нормативам по качеству передачи речи, по Республике Каракалпакстан, областям и г. Ташкенту, за квартал

  

1,0

за каждый случай сверх норматива

 

Несоблюдение среднего значения скорости передачи данных для сети мобильной связи, за квартал

  

0,1

за каждый случай сверх норматива

  

Сети передачи данных

  

Количество выявленных случаев нарушения качества предоставления услуг в соответствии с установленной скоростью передачи данных по вине предприятия

  

0,5

за каждый случай

 

Продолжительность сверхнормативных простоев оборудования передачи данных по причинам, зависящим от оператора и провайдера, за квартал

  

0,1

за каждую минуту

  

Время восстановления доступа к сети передачи данных, сверх нормативных сроков, по вине предприятия

  

0,01

за каждый полный час

 

Несанкционированный пропуск

международного голосового трафика, минуя

международные центры коммутации

  

За каждый выявленный абонентский номер, использующийся для организации незаконных международных переговоров

  

70

 

Информационно-справочные услуги,

оказываемые операторами и провайдерами

телекоммуникаций

  

Понижение коэффициента доступности службы технической поддержки по телефону, за квартал

  

0,01

за каждый случай сверх норматива

 

Время ответа оператора информационно-справочных служб сверх установленного времени

  

0,01

за каждый случай

 

Статистическая отчетность

  

Непредоставление, несвоевременное предоставление либо предоставление недостоверных данных в ведомственных статистических отчетах

  

10

за каждый случай

 

  

* * *



Постановлением Кабинета Министров от 07.03.2018 г. N 186 в некоторые акты законодательства внесены поправки, касающиеся поддержки ремесленников.


Напомним. Указом Президента от 17.11.2017 г. N УП-5242 ремесленникам предоставлены различные льготы и преференции, в частности предусмотрены меры по упрощенной приватизации ими государственной собственности.


Принятый документ определяет конкретный порядок выкупа ремесленниками государственных объектов, а также приобретения их по "нулевой" стоимости. Соответствующие дополнения внесены в постановление Кабинета Министров от 06.10.2014 г. N 279 "Об утверждении положений о порядке приватизации объектов государственной собственности".


Итак, ремесленник может выкупить гособъект недвижимости по прямому договору купли-продажи исключительно для осуществления ремесленнической деятельности на протяжении не менее 5 лет. Для этого необходимы его заявка и ходатайство ассоциации "Хунарманд". При этом объект может быть реализован ремесленнику в течение срока публикации объявления в СМИ о выставлении на торги.  Если приобрести объект желают несколько ремесленников, то он реализуется на публичных торгах, в котором участвуют только эти ремесленники.


При отсутствии заявки на приватизацию или отказе ремесленника от заключения договора купли-продажи данный объект реализуется путем проведения конкурса.


В аналогичном порядке ремесленникам реализуются объекты госсобственности по "нулевой" стоимости путем проведения прямых переговоров.


* * *



Постановлением Кабинета Министров от 09.03.2018 г. N 190 утверждено Положение о  Фонде поддержки лиц с инвалидностью при Министерстве здравоохранения Республики Узбекистан.


Документ принят во исполнение Указа Президента от 01.12.2017 года N УП-5270 "О мерах по кардинальному совершенствованию системы государственной поддержки лиц с инвалидностью".


Цели создания Фонда:

q улучшение состояния лиц с инвалидностью;

q оказание им медико-социальной помощи и повышение качества реабилитации;

q поддержка в модернизации и технологическом обновлении производства протезно-ортопедических предметов, средств технической реабилитации.


Источники формирования средств Фонда:

q отчисления в размере 10% от суммы штрафов за нарушение законодательства о социальной защищенности инвалидов, а также за невыполнение решений органов госвласти по созданию для них квотных рабочих мест;

q спонсорская благотворительность юридических, физических лиц, международных организаций, другие не запрещенные источники.


Мероприятия, финансируемые Фондом:

q обеспечение лиц с инвалидностью протезно-ортопедическими предметами, средствами технической реабилитации и кресло-колясками;

q реабилитация лиц с инвалидностью, восстановление и компенсация у них нарушенных и утраченных функций организма, предотвращение ограничения их жизнедеятельности;

q создание для этих лиц равных с другими гражданами возможностей;

q поддержка деятельности образовательных учреждений для лиц с инвалидностью;

q организация для них специализированных рабочих мест;

q модернизация производств протезно-ортопедической продукции и техсредств реабилитации.


Контролировать целевое и эффективное использование средств будет Совет Фонда. В его состав войдут представители общественных объединений, представляющие права и интересы лиц с инвалидностью.


* * *



Опубликован Приказ министра юстиции (рег. N 2920-3 от 09.03.2018 г.) о внесении изменений и дополнений в Положение о порядке присвоения классных чинов работникам юридических служб государственных органов и организаций.


Особый порядок присвоения классных чинов бывшим сотрудникам других органов


Введен особый порядок присвоения классных чинов работникам юридических служб и организаций, которые ранее работали в органах юстиции, судах, прокуратуры, внутренних дел, таможенной службы, налоговой службы и в военной сфере. Им вне зависимости от текущей должности в юридической службе классные чины присваиваются с учетом специальных званий, полученных по предыдущему месту работы или службы.


Напомним, что существуют 8 классных чинов работников юридических служб. По возрастанию: юрист 3, 2, 1-го классов; советник юстиции 3, 2, 1-го классов; государственный советник юстиции 3 и 2-го классов.


Для присвоения классных чинов в таком порядке в Положение включена таблица их соотношения со специальными званиями. Например, низший классный чин юриста 3 класса соответствует воинскому званию лейтенанта. А высший классный чин работников юридической службы - государственный советник 2 класса - приравнен к генерал-лейтенанту.


Ежеквартальный мониторинг для присвоения классный чинов


Кадровые службы государственных органов и организаций обязаны не менее 1 раза в квартал проводить опись классных чинов работников юридических служб и представлять руководителям информацию для их рекомендации к получению очередного классного чина.


Внесено уточнение, что по результатам описи документы для рекомендации должны быть направлены соответственно в Министерство юстиции либо его территориальные подразделения в 10-дневный срок.


Напомним, сроки пребывания в классном чине составляют:

q для юристов 3, 2, 1 классов - 2,5 года;

q для советников юстиции 3, 2, 1 классов - 4 года.


А срок пребывания в чинах государственного советника юстиции 2 и 3 классов не устанавливается.