Положение о порядке оплаты труда отдельных работников специализированной школы-интерната олимпийского резерва (Приложение N 4 к Постановлению КМ РУз от 14.08.2018 г. N 660)

Функция недоступна

ПРИЛОЖЕНИЕ N 4

к Постановлению КМ РУз

от 14.08.2018 г. N 660

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке оплаты труда отдельных работников

специализированной школы-интерната

олимпийского резерва

ГЛАВА 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящее Положение определяет порядок, условия оплаты и материального стимулирования труда директоров, заместителя директора по спортивной работе, заместителя директора по учебной работе, заместителя директора по хозяйственным вопросам, заместителя директора по духовно-просветительской работе (далее - заместители директора), старшего инструктора-методиста, инструкторов-методистов, тренеров-преподавателей, спортивных психологов и медицинских работников специализированных школ-интернатов олимпийского резерва, финансируемых за счет средств Государственного бюджета Республики Узбекистан (далее - школа-интернат).

2. Оплата и материальное стимулирование труда директора, заместителей директора, старшего инструктора-методиста, инструкторов-методистов, спортивных психологов (далее - отдельные работники школы-интерната), тренеров-преподавателей и остальных работников осуществляется в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 1 августа 2008 г. N 165 "Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда работников средних специальных, профессиональных образовательных учреждений", оплата и материальное стимулирование преподавателей общеобразовательных предметов определяются в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 21 декабря 2005 г. N 275 "Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда работников народного образования";

Оплата труда работников медицинского пункта школы-интерната осуществляется в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 21 декабря 2005 года N 276 "Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников".

3. Отдельным работникам школы-интерната, тренерам-преподавателям устанавливаются доплаты и надбавки согласно настоящему Положению.

ГЛАВА 2. НАДБАВКИ ОТДЕЛЬНЫМ РАБОТНИКАМ

ШКОЛЫ-ИНТЕРНАТА

4. В целях стимулирования труда отдельных работников школы-интерната им при достижении учащимися высоких спортивных результатов устанавливаются следующие ежемесячные надбавки к базовой тарифной ставке:

        

      

         

        

5. В случае, если учащийся, проходящий спортивную подготовку, имеет различные спортивные достижения, к отдельным работникам школы-интерната применяется максимальный размер надбавки от установленных с учетом достижений за данного учащегося.

6. Суммарный размер надбавок не должен превышать:

для директора, заместителей директора, старшего инструктора-методиста и работников медицинского пункта школы-интерната - 300 процентов;

для инструкторов-методистов спортивного отдела и спортивных психологов школы-интерната - за спортивные результаты по закрепленному виду спорта, но не более 300 процентов от установленной базовой тарифной ставки.

7. Установление надбавок, указанных в пункте 4 настоящего Положения, производится в начале календарного года при составлении тарификации тренеров-преподавателей и штатного расписания работников школы-интерната исходя из контингента учащихся школы-интерната и их спортивных результатов в предыдущем году.

Изменения размеров надбавок в течение года осуществляются в пределах утвержденного фонда оплаты труда школы-интерната и оформляются приказом директора школы-интерната.

8. Надбавки отдельным работникам и тренерам-преподавателям школы-интерната устанавливаются:

за обеспечение подготовки призеров Олимпийских и Азиатских игр, чемпионатов и кубков мира и Азии - с начала следующего месяца после даты показанного учащимся результата (I-III места) в указанных спортивных соревнованиях и сохраняются до проведения следующих международных соревнований данного уровня (следующих Олимпийских игр, чемпионатов мира и т.д.);

за обеспечение подготовки призеров чемпионатов и кубков Республики Узбекистан - с начала следующего месяца после даты показанного учащимся результата (I-III места) в указанных спортивных соревнованиях и сохраняются в течение одного календарного года;

за обеспечение подготовки спортсменов в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан - с начала следующего месяца после даты включения учащегося в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан и сохраняются на весь период нахождения учащегося в составе команды.

9. Выплата надбавок отдельным работникам школы-интерната за спортивные результаты учащегося прекращается с начала следующего месяца после даты его официального выбытия из списочного состава школы-интерната (перевод в другое образовательное учреждение, отчисление, выпуск).

ГЛАВА 3. РАСЧЕТ ЗАРАБОТНОЙ ПАЛАТЫ И НАДБАВОК

ТРЕНЕРАМ-ПРЕПОДАВАТЕЛЯМ

10. Исходя из этапа спортивной подготовки и групп по видам спорта устанавливаются ставки заработной платы и надбавок тренерам-преподавателям.

11. В школе-интернате осуществляются следующие этапы спортивной подготовки:

Учебно-тренировочный этап. На данном этапе на конкурсной основе формируются группы из числа здоровых учащихся, прошедших соответствующую подготовку по избранному виду спорта продолжительностью не менее одного года и выполнившие нормативы приема по специальной подготовке. На данном этапе перевод на учебные годы осуществляется при условии выполнения проходных - контрольных нормативов общей физической и специальной подготовки и наличия спортивного разряда.

Этап спортивного совершенствования. На данном этапе формируются группы из числа учащихся, прошедших учебно-тренировочный этап, выполнивших приемные и проходные нормативы по специальной физической и спортивной подготовке, а также их требования по уровню спортивного мастерства. На данном этапе перевод на учебные годы осуществляется при условии положительной динамики спортивных показателей.

На этап высшего спортивного мастерства набираются учащиеся, прошедшие этап спортивного совершенствования, имеющие соответствующий спортивный разряд, а также отвечающие требованиям, предъявляемым для приема в основной и резервный состав спортивных сборных команд Республики Узбекистан на региональном или республиканском уровне, а также показывающие стабильно высокие спортивные результаты.

Режим учебно-тренировочной работы с учебными группами (академические часы в неделю) по этапам спортивной подготовки и количество учащихся в группах устанавливаются в следующих размерах:

      

      

         

       

Примечание. При наличии в составе одного или нескольких членов сборной команды Узбекистана (основного состава) недельный объем учебных часов может быть увеличен до 36 часов.

*) Учебные занятия определяются по академическим часам. 1 академический час длится 45 минут.

Нормативные требования по годам обучения и требования спортивных разрядов по этапам спортивной подготовки устанавливаются в следующих размерах:

        

       

       

         

12. Виды спорта распределяются по группам в следующем порядке:

I группа - все олимпийские виды спорта, кроме командных игровых видов спорта;

II группа - командные игровые виды спорта;

III группа - не олимпийские и национальные виды спорта.

ГЛАВА 4. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ ТРЕНЕРОВ-

ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ШКОЛЫ-ИНТЕРНАТА

13. Установление должностных окладов тренерам-преподавателям школы-интерната производится при их тарификации на начало учебного и календарного года исходя из базовой тарифной ставки, установленных нормативов оплаты труда или планируемых объемов учебно-тренировочной работы, а также надбавок и доплат, предусмотренных законодательством Республики Узбекистан и настоящим Положением.

14. Оплата труда тренеров-преподавателей школы-интерната осуществляется по нормативам за одного учащегося.

15. Нормативы оплаты тренерам-преподавателям школы-интерната за одного учащегося устанавливаются в процентах от базовой тарифной ставки в следующих размерах:

           

            

        

        

16. Размеры нормативов  оплаты труда тренеров-преподавателей школ-интернатов за подготовку учащихся в основной состав и стажеры сборных команд Республики Узбекистан, призеров республиканских и международных спортивных соревнований являются максимальными. Решение об установлении тренерам-преподавателям конкретных размеров нормативов оплаты труда за одного учащегося принимается руководством школы-интерната в пределах установленных размеров и фонда оплаты труда.

17. При оплате труда тренера-преподавателя школы-интерната за учебно-тренировочную работу по нормативам за одного учащегося исчисление должностного оклада тренера-преподавателя без надбавок и доплат производится путем умножения установленной ему базовой тарифной ставки на норматив оплаты его труда в процентах.

В случае подготовки тренером-преподавателем нескольких учащихся норматив оплаты труда данного тренера-преподавателя определяется с учетом спортивных достижений и этапов подготовки по каждому учащемуся путем суммирования размеров установленных нормативов.

При этом должностной оклад тренера-преподавателя без надбавок и доплат не должен превышать трехсот процентов от установленной ему базовой тарифной ставки.

Министерство физической культуры и спорта Республики Узбекистан имеет право устанавливать должностной оклад отдельным тренерам-преподавателям школы-интерната, добившимся значительных результатов в подготовке спортсменов высокого класса (занявшим призовые места на Олимпийских и Азиатских играх, чемпионатах и кубках мира и Азии), в размере до пятисот процентов от размера базовой тарифной ставки.

18. Размер норматива оплаты труда за одного учащегося устанавливается тренеру-преподавателю школы-интерната:

за подготовку спортсменов в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан - с начала следующего месяца после даты включения учащегося в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан и сохраняется на весь период нахождения учащегося в составе команды;

за подготовку призеров Олимпийских и Азиатских игр, чемпионатов и кубков мира и Азии - с начала следующего месяца после даты показанного учащимся результата (I-III места) в указанных спортивных соревнованиях и сохраняется до проведения следующих международных спортивных соревнований данного уровня (следующих Олимпийских игр, чемпионатов мира и т.д.);

за подготовку призеров чемпионатов и кубков Республики Узбекистан - с начала следующего месяца после даты показанного учащимся результата (I-III места) в указанных спортивных соревнованиях и сохраняется до проведения следующих аналогичных чемпионатов и кубков Республики Узбекистан, но не более одного года.

19. Если в период действия установленного размера норматива оплаты труда для тренера-преподавателя школы-интерната учащийся, проходящий спортивную подготовку под его руководством, улучшил спортивный результат (например, член основного состава спортивной сборной команды Республики Узбекистан стал призером Азиатских игр), то размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя соответственно пересматривается по наивысшему показателю с учетом достижений учащегося и устанавливается новое исчисление срока его действия.

20. Если в период действия установленного норматива оплаты труда для тренера-преподавателя школы-интерната учащийся, проходящий спортивную подготовку под его руководством, выбыл из состава учебной группы данного тренера (переведен в другую учебную группу под руководство другого тренера-преподавателя, другое спортивно-образовательное учреждение, др.), то размер норматива оплаты труда для тренера-преподавателя:

за подготовку спортсменов в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан пересматривается в сторону уменьшения с начала следующего месяца после даты официального выбытия учащегося из состава учебной группы тренера-преподавателя;

за подготовку призеров Олимпийских и Азиатских игр, чемпионатов и кубков мира и Азии, чемпионатов и кубков Республики Узбекистан сохраняется на срок, указанный в пункте 8 настоящего Положения.

21. Для тренера-преподавателя школы-интерната, в учебную группу которого в течение года переведен учащийся, добившийся высоких спортивных результатов под руководством другого тренера-преподавателя, размер норматива оплаты труда:

за подготовку спортсменов в основной состав (стажеры) спортивной сборной команды Республики Узбекистан устанавливается с начала следующего месяца после даты официального зачисления учащегося в состав учебной группы данного тренера-преподавателя;

за подготовку призеров Олимпийских и Азиатских игр, чемпионатов и кубков мира, Азии и Республики Узбекистан не устанавливается до повторного достижения учащимся данного результата (I-III места) в указанных соревнованиях под руководством данного тренера-преподавателя.

Оплата труда тренера-преподавателя за учащегося, принятого в школу-интернат из другого образовательного учреждения, устанавливается с начала следующего месяца после даты официального зачисления учащегося в состав учебной группы данного тренера-преподавателя.

22. В целях повышения эффективности деятельности по спортивной подготовке, подготовки высококвалифицированных учащихся деятельность тренеров-преподавателей школы-интерната может быть организована следующим образом:

привлечение к учебно-тренировочному процессу по смежным видам спорта тренеров-преподавателей - хореографов, акробатов и психологов;

создание на добровольной основе бригады для ведения учебно-тренировочного процесса.

Состав привлеченных в бригаду тренеров-преподавателей и учащихся оформляется приказом директора школы-интерната по решению общего собрания тренеров-преподавателей школы-интерната.

Вместе с тем за спортивный результат, достигнутый с участием бригады, норматив оплаты их труда может исчисляться для всех членов бригады.

Вклад каждого тренера-преподавателя, состоящего в бригаде, в подготовку учащегося, определяется на общем собрании тренеров-преподавателей и оформляется приказом директора школы-интерната.

23. Директор, заместитель директора по учебной работе, старший инструктор-методист, инструкторы-методисты в течение их рабочего времени по основной должности могут вести учебно-тренировочные занятия в своей школе-интернате с оплатой из расчета базовой тарифной ставки тренера-преподавателя по спорту с соответствующим образованием и квалификационной категорией. Объем их тренерско-преподавательской работы не должен превышать 50 процентов от установленного объема учебно-тренировочной работы тренера-преподавателя школы-интерната.

24. Время, затраченное на подготовку к занятиям, проведение организационной и воспитательной работы, а также время участия с командой (учащимися) в соревнованиях дополнительной оплате не подлежит. За тренером-преподавателем сохраняется заработная плата на период участия в спортивных мероприятиях (республиканского и международного уровня).

25. Старшим тренерам-преподавателям школы-интерната устанавливаются ежемесячные выплаты в размере 10,6 процентов от минимального размера оплаты труда.

26. Тренерам-преподавателям, имеющим почетное звание "Заслуженный спортсмен Республики Узбекистан", устанавливаются выплаты в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 3 января 2008 года N 2 "Об утверждении Положения о порядке назначения и осуществления выплат лицам, имеющим почетные звания".

ГЛАВА 5. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

27. Основной и резервный составы спортивных сборных команд Республики Узбекистан утверждаются в установленном порядке Министерством физической культуры и спорта Республики Узбекистан и доводятся до школ-интернатов.

28. Ответственность за правильность и обоснованность исчисления и выплаты заработной платы и ежемесячных доплат и надбавок отдельным работникам и тренерам-преподавателям школ-интернатов возлагается на руководителей и главных бухгалтеров данных школ-интернатов.

29. Выплата доплат и надбавок отдельным работникам и тренерам-преподавателям школ-интернатов осуществляется одновременно с выплатой их заработной платы.

30. Контроль за правильностью и объективностью исчисления и выплаты заработной платы и ежемесячных доплат и надбавок отдельным работникам и тренерам-преподавателям школ-интернатов осуществляется уполномоченными государственными органами в установленном порядке.

Национальная база данных законодательства (www.lex.uz), 16 августа 2018 г.

"Собрание постановлений Правительства Республики Узбекистан",

2018 г., N 8, ст. 208